Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Talent Acquisition Specialist(m/w/x)
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für weltweit führenden Anbieter von Steinwolle-Lösungen, inklusive Active Sourcing über LinkedIn Recruiter. Mehrjährige operative Recruiting-Erfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung, Studium Personal/Wirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im operativen Recruiting
- Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden/-kanäle, Social-Media-Recruiting, Active Sourcing (LinkedIn Recruiter)
- Sicherer Umgang mit Bewerbermanagementsystemen (ATS), Erfahrung mit Workday
- Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Strukturierte, eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Service- und Kandidatenorientierung
- Interkulturelle Kompetenz, Freude am Networking
- Sehr gute Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse
- Interesse an Recruiting-Trends, Weiterbildung
Aufgaben
- Gesamten Recruiting-Prozess steuern
- Active Sourcing durchführen
- Geeignete Talente gezielt ansprechen
- Kandidaten auswählen und bewerten
- Auswahlprozess begleiten
- Positive Candidate Experience sicherstellen
- Eng mit Hiring Managern zusammenarbeiten
- Eng mit HR Business Partnern zusammenarbeiten
- Passgenaue Recruiting-Strategien entwickeln
- Fachbereiche zu Marktgegebenheiten beraten
- Fachbereiche zu Besetzungsstrategien beraten
- Karriereseiten pflegen
- Karriereseiten weiterentwickeln
- Weitere Plattformen pflegen
- Weitere Plattformen weiterentwickeln
- LinkedIn zur Talentgewinnung nutzen
- Social-Media-Kanäle zur Talentgewinnung nutzen
- Ausbau der Arbeitgebermarke unterstützen
- Recruiting-Prozesse analysieren
- Recruiting-Prozesse optimieren
- Recruiting-Kanäle bewerten
- Markttrends beobachten
- Recruiting-Trends beobachten
- Talenttrends beobachten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeitregelung
- Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub
- Intensive und individuelle Einarbeitung
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits
- benefits.me Angebote
- Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass
- Weitere Gesundheitsangebote
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KGÜber das Unternehmen
Das Unternehmen ist ein weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und setzt sich für nachhaltige Produkte ein.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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