Die KI-Suchmaschine für Jobs
Stv. Niederlassungsleitung / Nachwuchsführungkraft(m/w/x)
Betreuung von Fachhilfskräften, gewerblich-technischen und kaufmännischen Mitarbeitern in der Personaldienstleistung. Branchenkenntnisse in der Personaldienstleistung erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Motivation und Selbstständigkeit
- Wertschätzung und Kollegialität
- Entscheidungskompetenz und Handlungsspielraum
- Entwicklungsmöglichkeiten und Freude am Job
- Kenntnisse der Branche Personaldienstleistung
- Erfahrung als (Stv.) Niederlassungsleitung oder (Nachwuchs)Führungskraft
Aufgaben
- Stv. Niederlassungsleitung unterstützen
- Fachhilfskräfte betreuen
- Gewerblich-technische Facharbeiter:innen anleiten
- Kaufmännische Mitarbeiter:innen unterstützen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Top-dotierter Arbeitsvertrag
Boni & Prämien
- Boni/Tantieme
Firmenwagen
- Hochwertiger Pkw zur privaten Nutzung
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisenfester Arbeitsplatz
Modernes Büro
- Top-moderne Niederlassung
Lockere Unternehmenskultur
- Sympathische Kollegen
Flexibles Arbeiten
- Hohes Maß an Flexibilität
Noch nicht perfekt?
- Annette Hoppmann ConsultingVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDresden
- TP Personal Consult
Niederlassungsleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementDresden - Bertrandt
Stellvertretender Niederlassungsleiter für die Halbleiterindustrie(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementDresden - Match-Medics GmbH
Personaldisponent(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDresden - SPIE
Niederlassungsleiter Energiewirtschaft/ Elektrotechnik(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementCalau, Dresden
Stv. Niederlassungsleitung / Nachwuchsführungkraft(m/w/x)
Betreuung von Fachhilfskräften, gewerblich-technischen und kaufmännischen Mitarbeitern in der Personaldienstleistung. Branchenkenntnisse in der Personaldienstleistung erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Motivation und Selbstständigkeit
- Wertschätzung und Kollegialität
- Entscheidungskompetenz und Handlungsspielraum
- Entwicklungsmöglichkeiten und Freude am Job
- Kenntnisse der Branche Personaldienstleistung
- Erfahrung als (Stv.) Niederlassungsleitung oder (Nachwuchs)Führungskraft
Aufgaben
- Stv. Niederlassungsleitung unterstützen
- Fachhilfskräfte betreuen
- Gewerblich-technische Facharbeiter:innen anleiten
- Kaufmännische Mitarbeiter:innen unterstützen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Top-dotierter Arbeitsvertrag
Boni & Prämien
- Boni/Tantieme
Firmenwagen
- Hochwertiger Pkw zur privaten Nutzung
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisenfester Arbeitsplatz
Modernes Büro
- Top-moderne Niederlassung
Lockere Unternehmenskultur
- Sympathische Kollegen
Flexibles Arbeiten
- Hohes Maß an Flexibilität
Über das Unternehmen
TP Personal Consult
Branche
HR
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein Top-Partner der Personaldienstleister und bietet Fachhilfskräfte sowie gewerblich-technische und kaufmännische Mitarbeiter an.
Noch nicht perfekt?
- Annette Hoppmann Consulting
Niederlassungsleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDresden - TP Personal Consult
Niederlassungsleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementDresden - Bertrandt
Stellvertretender Niederlassungsleiter für die Halbleiterindustrie(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementDresden - Match-Medics GmbH
Personaldisponent(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDresden - SPIE
Niederlassungsleiter Energiewirtschaft/ Elektrotechnik(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementCalau, Dresden