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Store Manager(m/w/x)
Teamführung und Bestandsoptimierung bei einem globalen Modeeinzelhändler, mit Fokus auf lokale Marktbedürfnisse. Erfahrung im Einzelhandelsmanagement erforderlich. 35 Tage Urlaub, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Anforderungen
- starke Führungskompetenzen
- Erfahrung im Einzelhandelsmanagement
- exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Affinität für Zahlen und Statistiken
- Motivation, Flexibilität und Lösungsorientierung
- Leidenschaft für Mode
- Fokus auf kommerzielle Entwicklungen
- visuelle Präsentation
- neugierig und erfolgsorientiert
- offen für neue Ideen
- klar und zielgerecht kommunizieren
Aufgaben
- Das Store Team motivierend führen
- Eine inklusive Kultur fördern
- Den lokalen Markt und die Bedürfnisse der Kund:innen verstehen
- Verkaufszahlen analysieren und Ziele setzen
- Strategien zur Optimierung von Ergebnissen, Gewinnen und Lagerbeständen entwickeln
- Neue Talente rekrutieren und Onboarding gestalten
- Das Team kontinuierlich weiterentwickeln
- Die H&M Gruppe positiv repräsentieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitendenrabatt auf Produkte
Mehr Urlaubstage
- 35 Tage Urlaub
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Boni & Prämien
- HIP H&M Incentive Program
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Noch nicht perfekt?
- ONLY Stores GermanyVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenLudwigshafen am Rhein
- ONLY Stores Germany
Store Manager(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenHeidelberg - MORE & MORE
Storemanager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorViernheim - Butlers GmbH & Co. KG
Store Manager:in / Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHeidelberg - Gusti Leder Stores GmbH
Verkäuferin / Store Managerin(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorHeidelberg
Store Manager(m/w/x)
Teamführung und Bestandsoptimierung bei einem globalen Modeeinzelhändler, mit Fokus auf lokale Marktbedürfnisse. Erfahrung im Einzelhandelsmanagement erforderlich. 35 Tage Urlaub, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Anforderungen
- starke Führungskompetenzen
- Erfahrung im Einzelhandelsmanagement
- exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Affinität für Zahlen und Statistiken
- Motivation, Flexibilität und Lösungsorientierung
- Leidenschaft für Mode
- Fokus auf kommerzielle Entwicklungen
- visuelle Präsentation
- neugierig und erfolgsorientiert
- offen für neue Ideen
- klar und zielgerecht kommunizieren
Aufgaben
- Das Store Team motivierend führen
- Eine inklusive Kultur fördern
- Den lokalen Markt und die Bedürfnisse der Kund:innen verstehen
- Verkaufszahlen analysieren und Ziele setzen
- Strategien zur Optimierung von Ergebnissen, Gewinnen und Lagerbeständen entwickeln
- Neue Talente rekrutieren und Onboarding gestalten
- Das Team kontinuierlich weiterentwickeln
- Die H&M Gruppe positiv repräsentieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
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Sprachen
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- Mitarbeitendenrabatt auf Produkte
Mehr Urlaubstage
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Sonstige Zulagen
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Boni & Prämien
- HIP H&M Incentive Program
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Über das Unternehmen
H&M Group
Branche
Retail
Beschreibung
Die H&M Group ist ein global agierendes Unternehmen mit starken Modemarken und innovativen Geschäftszweigen.
Noch nicht perfekt?
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Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenLudwigshafen am Rhein - ONLY Stores Germany
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VollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenHeidelberg - MORE & MORE
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Vollzeitnur vor OrtSeniorViernheim - Butlers GmbH & Co. KG
Store Manager:in / Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHeidelberg - Gusti Leder Stores GmbH
Verkäuferin / Store Managerin(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorHeidelberg