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Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagement
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BABAUHAUS
Stellvertretender Geschäftsleiter(m/w/x)
Mannheim
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Verantwortung für Personalmanagement, Warenfluss und Sortiment in Einzelhandelsfiliale. Mehrjährige Führungserfahrung im Verkauf erforderlich. 30 Tage Jahresurlaub, Arbeitgeberbezuschusste Altersversorgung.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium (z.B. Kaufmann Einzelhandel, Handelsfachwirt, stellv. Store Manager, Marktleiter, Filialleiter)
- Mehrjährige Führungserfahrung im Verkauf/Vertrieb (Einzelhandel, Gartencenter, Baumarkt/DIY)
- Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und branchenspezifisches Fachwissen zur Kennzahlenanalyse und Maßnahmenableitung
- Unternehmerisches Handeln, Führungs- und Sozialkompetenz, Motivations- und Kommunikationsstärke, Kundenorientierung
Aufgaben
- Personalmanagement verantworten
- Optimale Personalbesetzung sicherstellen
- Für fundierte Aus- und Weiterbildung sorgen
- Kooperative Personalführung verantworten
- Sortiment und Warenfluss im Griff behalten
- Arbeitsabläufe und Prozesse im Griff behalten
- Marktbeobachtungen und Wettbewerbsanalysen durchführen
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen auswerten
- Wirksame Maßnahmen zur Erfolgssteuerung entwickeln
- Direkt an die Geschäftsführung berichten
- Als Vorbild vorangehen
- Mitarbeiter:innen und Kund:innen im Blick behalten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Jahresurlaub
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensichere Jobaussichten
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberbezuschusste Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiterrabatte
- Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen
- Mitarbeiter-Personalrabatt
- Vergünstigte Werkzeugausleihe
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens BAUHAUS erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium (z.B. Kaufmann Einzelhandel, Handelsfachwirt, stellv. Store Manager, Marktleiter, Filialleiter)
- Mehrjährige Führungserfahrung im Verkauf/Vertrieb (Einzelhandel, Gartencenter, Baumarkt/DIY)
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- Unternehmerisches Handeln, Führungs- und Sozialkompetenz, Motivations- und Kommunikationsstärke, Kundenorientierung
Aufgaben
- Personalmanagement verantworten
- Optimale Personalbesetzung sicherstellen
- Für fundierte Aus- und Weiterbildung sorgen
- Kooperative Personalführung verantworten
- Sortiment und Warenfluss im Griff behalten
- Arbeitsabläufe und Prozesse im Griff behalten
- Marktbeobachtungen und Wettbewerbsanalysen durchführen
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen auswerten
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Mehr Urlaubstage
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Über das Unternehmen
BAUHAUS
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen BAUHAUS bietet eine Vielzahl von Produkten für Heimwerker-Projekte und legt Wert auf Respekt und Zusammenhalt im Team.
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