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Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Unterstützung bei Teamführung und -motivation. Back-Office-Optimierung und aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche in Einzelhandel mit 100+ Filialen. Berufserfahrung im Einzelhandel mit erster Führungserfahrung erforderlich. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und bezahlte Überstunden.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel/vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung
- Teamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft, Mitarbeiterbegeisterung und -motivation
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Filialleiter:in bei fachlicher Führung unterstützen
- Filialleiter:in bei Teamorganisation unterstützen
- Filialleiter:in bei Teammotivation unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Auf der Fläche mit anpacken
- Disposition durchführen
- Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Gelungenes Einkaufserlebnis für Kund:innen schaffen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Sonstige Vorteile
- Urlaubsgeld
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
- 6 Wochen Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Persönlicher Pate
- Individuelle Karrierebegleitung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtManagementAugsburgab 3.487 - 4.518 / Monat
- Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenAugsburgab 3.487 - 4.518 / Monat - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementOdelzhausenab 3.487 - 4.518 / Monat - Lidl
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Vollzeitnur vor OrtManagementFriedbergab 3.487 - 4.518 / Monat - Lidl
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Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenGersthofenab 3.487 - 4.518 / Monat
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Unterstützung bei Teamführung und -motivation. Back-Office-Optimierung und aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche in Einzelhandel mit 100+ Filialen. Berufserfahrung im Einzelhandel mit erster Führungserfahrung erforderlich. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und bezahlte Überstunden.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel/vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung
- Teamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft, Mitarbeiterbegeisterung und -motivation
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Filialleiter:in bei fachlicher Führung unterstützen
- Filialleiter:in bei Teamorganisation unterstützen
- Filialleiter:in bei Teammotivation unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Auf der Fläche mit anpacken
- Disposition durchführen
- Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
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- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
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Sprachen
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Benefits
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Sonstige Zulagen
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- Intensive Einarbeitung
- Persönlicher Pate
- Individuelle Karrierebegleitung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Mitarbeiterrabatte
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
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Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenGersthofenab 3.487 - 4.518 / Monat