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Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Organisation eines 20-40-köpfigen Filialteams, Optimierung von Abläufen und aktiver Verkauf bei einem globalen Einzelhändler. Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar erforderlich. 6 Wochen Urlaub, bezahlte Überstunden, flexible Schichtmodelle.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Filialleiter:in bei fachlicher Führung unterstützen
- Filialteam aus 20–40 Mitarbeitenden organisieren und motivieren
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Aktiv im Verkauf mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in dessen Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Rundum gelungenes Einkaufserlebnis für Kund:innen gewährleisten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Schichtmodelle
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub
Attraktive Vergütung
- Bezahlte Überstunden
- Übertarifliches Gehalt
- Transparentes Gehaltssystem
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtSeniorWyk auf Föhr
- REWE
Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementWyk auf Föhr - REWE
Verkäufer Schließfunktion(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorWyk auf Föhr - REWE
Abteilungsleiter Obst und Gemüse(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorWyk auf Föhr - Lidl
Abiturientenprogramm Vertrieb inkl. Handelsfachwirt(m/w/x)
VollzeitAusbildungnur vor OrtWyk auf Föhr
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Organisation eines 20-40-köpfigen Filialteams, Optimierung von Abläufen und aktiver Verkauf bei einem globalen Einzelhändler. Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar erforderlich. 6 Wochen Urlaub, bezahlte Überstunden, flexible Schichtmodelle.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Filialleiter:in bei fachlicher Führung unterstützen
- Filialteam aus 20–40 Mitarbeitenden organisieren und motivieren
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Aktiv im Verkauf mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in dessen Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Rundum gelungenes Einkaufserlebnis für Kund:innen gewährleisten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Schichtmodelle
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub
Attraktive Vergütung
- Bezahlte Überstunden
- Übertarifliches Gehalt
- Transparentes Gehaltssystem
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
Noch nicht perfekt?
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Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWyk auf Föhr - REWE
Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementWyk auf Föhr - REWE
Verkäufer Schließfunktion(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorWyk auf Föhr - REWE
Abteilungsleiter Obst und Gemüse(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorWyk auf Föhr - Lidl
Abiturientenprogramm Vertrieb inkl. Handelsfachwirt(m/w/x)
VollzeitAusbildungnur vor OrtWyk auf Föhr