Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Unterstützung der Filialleitung bei fachlicher Führung eines Teams von 20-40 Mitarbeitern im Einzelhandel. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche erforderlich. 6 Wochen Urlaub/Jahr, flexible Schichtmodelle.
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Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung
- Teamfähigkeit mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Aufgaben
- Filialleiter:innen bei fachlicher Führung unterstützen
- Filialteam aus 20–40 Mitarbeitern organisieren
- Filialteam motivieren
- Abläufe optimieren
- Direkt an der Arbeitsfläche mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in dessen Abwesenheit vertreten
- Filialkonzepte umsetzen
- Filiale gepflegt halten
- Rundum gelungenes Einkaufserlebnis für Kunden sorgen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Flexible Schichtmodelle
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Übertarifliches Gehalt
- Bezahlte Überstunden
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Tarifliche Altersvorsorge
- 5 % Einkaufsrabatt
- Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
- Intensive Einarbeitung
- Persönlicher Pate
- Individuelle Karrierebegleitung
- Top Aufstiegsmöglichkeiten
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lidl erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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