Die KI-Suchmaschine für Jobs
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung bei Abläufen, Disposition und Inventuren in einer weltweit tätigen Handelskette. Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen vorausgesetzt. 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Aufgaben
- Filialleiter:in bei der fachlichen Führung unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Auf der Fläche aktiv mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in dessen Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Rundum gelungenes Einkaufserlebnis für Kund:innen gewährleisten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
- Bezahlte Überstunden
Mehr Urlaubstage
- Urlaubsgeld
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtManagementOsnabrück
- Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementLengerich - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHagen am Teutoburger Waldab 3.487 - 4.518 / Monat - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenGeorgsmarienhütte - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBelm
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung bei Abläufen, Disposition und Inventuren in einer weltweit tätigen Handelskette. Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen vorausgesetzt. 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Aufgaben
- Filialleiter:in bei der fachlichen Führung unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Auf der Fläche aktiv mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter:in in dessen Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Rundum gelungenes Einkaufserlebnis für Kund:innen gewährleisten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
- Bezahlte Überstunden
Mehr Urlaubstage
- Urlaubsgeld
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
Noch nicht perfekt?
- Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementOsnabrück - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementLengerich - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHagen am Teutoburger Waldab 3.487 - 4.518 / Monat - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenGeorgsmarienhütte - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBelm