REWE
Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent(m/w/x)
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REREWE
Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent(m/w/x)
Kenn
VollzeitVor OrtManagement
Nejo KI-Zusammenfassung
Steuerung von Vertrieb, Umsatz und Qualitätsmanagement in Supermarktfilialen einer Lebensmittelkette. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung im Verkauf erforderlich. 5% Einkaufsrabatt, Bauspar-Zahlungen und Kinderbetreuungs-Unterstützung.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel
- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf
- Leistungsmotivation
- Organisationsgeschick
- Ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz
- Verantwortungsbewusstsein
- Teamgeist
- Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem zu arbeiten
Aufgaben
- Umsetzung des REWE Vertriebskonzeptes verantworten
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung steuern
- Qualitätsmanagement umsetzen und einhalten
- Gesetzliche und betriebliche Bestimmungen sicherstellen
- Team mit Rat und Tat unterstützen
- Dienstpläne erstellen
- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit fördern
- Kund:innen kompetent beraten und bedienen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Mitarbeiterrabatte
- 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Zahlungen für Bausparvertrag
Familienfreundlichkeit
- Unterstützung bei Pflege- und Kinderbetreuung
Weiterbildungsangebote
- Umfassende Angebote an Seminaren, Coachings und E-Learnings
Team Events & Ausflüge
- Interne Veranstaltungen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens REWE erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
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Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel
- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf
- Leistungsmotivation
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- Verantwortungsbewusstsein
- Teamgeist
- Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem zu arbeiten
Aufgaben
- Umsetzung des REWE Vertriebskonzeptes verantworten
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung steuern
- Qualitätsmanagement umsetzen und einhalten
- Gesetzliche und betriebliche Bestimmungen sicherstellen
- Team mit Rat und Tat unterstützen
- Dienstpläne erstellen
- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit fördern
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Ausbildung
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Mitarbeiterrabatte
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Sonstige Zulagen
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Familienfreundlichkeit
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Über das Unternehmen
REWE
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen REWE ist ein Supermarkt, der eine Vielzahl von Produkten anbietet und Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legt.
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