Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent(m/w/x)
Umsetzung des REWE-Vertriebskonzepts, Steuerung von Umsatz- und Kostenentwicklung in Filialen mit 500+ Mitarbeitenden. Kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt bei REWE und PENNY.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel; Handelsfachwirt:in von Vorteil
- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf wünschenswert
- Leistungsmotivation, Organisationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft zur Arbeit im flexiblen Schichtsystem (Mo-Fr 05:00-22:00, Sa 05:00-20:00)
- Bewerbung auch bei Unsicherheit bezüglich Erfüllung aller Anforderungen erwünscht
Aufgaben
- Das REWE Vertriebskonzept umsetzen
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung steuern
- Qualitätsmanagement umsetzen
- Gesetzliche und betriebliche Bestimmungen einhalten
- Team mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Als Vorbild vorangehen
- Dienstpläne erstellen
- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Für das Wohlbefinden der Kund:innen sorgen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Mitarbeiterrabatte
- 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY
- Weitere Rabatte beim toom Baumarkt
- Rabatte bei der DER TOUR Group
- Rabatte bei zahlreichen Onlineshops
Mentoring & Coaching
- Unterstützung und Einarbeitung
- Umfassende Angebote an Coachings
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Betriebliche Altersvorsorge
- Angebote zur Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- Umfassende Angebote an Seminaren
- Umfassende Angebote an E-Learnings
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vergünstigungen in Fitnessstudios
Sonstige Vorteile
- Regionale Netzwerke
- Möglichkeit zur Eröffnung eines neuen Standorts
Karriere- und Weiterentwicklung
- Konzernweite Netzwerke
- Möglichkeit zur Übernahme eines REWE Marktes
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Vollzeit/TeilzeitAusbildungnur vor OrtZella-Mehlisab 1.420 - 1.540 / Monat
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Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel; Handelsfachwirt:in von Vorteil
- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf wünschenswert
- Leistungsmotivation, Organisationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft zur Arbeit im flexiblen Schichtsystem (Mo-Fr 05:00-22:00, Sa 05:00-20:00)
- Bewerbung auch bei Unsicherheit bezüglich Erfüllung aller Anforderungen erwünscht
Aufgaben
- Das REWE Vertriebskonzept umsetzen
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung steuern
- Qualitätsmanagement umsetzen
- Gesetzliche und betriebliche Bestimmungen einhalten
- Team mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Als Vorbild vorangehen
- Dienstpläne erstellen
- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Für das Wohlbefinden der Kund:innen sorgen
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Benefits
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Über das Unternehmen
REWE
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen REWE ist ein Supermarkt, der eine Vielzahl von Produkten anbietet und Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legt.
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