Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung in Einzelhandel mit Fokus auf Qualitätsprodukte, Optimierung von Abläufen und Mitarbeit auf der Verkaufsfläche. Berufserfahrung im Einzelhandel mit erster Führungserfahrung erforderlich. 6 Wochen Urlaub.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung
- Teamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Die fachliche Führung des Filialteams unterstützen
- Die Organisation des Filialteams unterstützen
- Die Motivation des Filialteams unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Auf der Verkaufsfläche mit anpacken
- Disposition durchführen
- Inventuren durchführen
- Filialleiter:in bei Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Ein gelungenes Einkaufserlebnis für Kund:innen schaffen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
- Transparentes Gehaltssystem
Sonstige Vorteile
- Urlaubsgeld
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
- Zuschläge
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub
- Sonderurlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Persönlicher Pate
- Individuelle Karrierebegleitung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Aufstiegsmöglichkeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Gesundheitsangebote
- Sonderkonditionen Fitnessanbieter
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtManagementWürselen
- Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBaesweiler - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHerzogenrath - Lidl
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Anforderungen
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- Teamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Die fachliche Führung des Filialteams unterstützen
- Die Organisation des Filialteams unterstützen
- Die Motivation des Filialteams unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
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- Disposition durchführen
- Inventuren durchführen
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- Für eine gepflegte Filiale sorgen
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
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