Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretender Filialleiter 30-35 Std./Woche Teilzeit(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung bei Discounter mit 4.000+ Filialen, inklusive Disposition und Inventuren. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. 6 Wochen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bezahlte Überstunden.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel
- Erste Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude
- Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Aufgaben
- Filialleiter bei der Führung unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Aktiv im Verkauf mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter in dessen Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Rundum gelungenes Einkaufserlebnis bieten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Individuelle Karrierebegleitung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Top Aufstiegsmöglichkeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige Gesundheitsangebote
Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Sonderkonditionen
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlTeilzeitnur vor OrtManagementBremenab 3.487 - 4.518 / Monat
- Lidl
Verkäufer mit Stellvertretung(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBremen - Lidl
Verkäufer mit Stellvertretung(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenDelmenhorst - Lidl
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Stellvertretender Filialleiter 30-35 Std./Woche Teilzeit(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung bei Discounter mit 4.000+ Filialen, inklusive Disposition und Inventuren. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. 6 Wochen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bezahlte Überstunden.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel
- Erste Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude
- Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Aufgaben
- Filialleiter bei der Führung unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Aktiv im Verkauf mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter in dessen Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Rundum gelungenes Einkaufserlebnis bieten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Lidl ist ein führender Discounter im Einzelhandel, der sich auf Qualität, Kundenzufriedenheit und faire Preise einstellt. Das Unternehmen bietet attraktive Karrieremöglichkeiten und setzt auf eine moderne Unternehmenskultur.
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