Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretender Filialleiter 28-32 Std./Woche Teilzeit(m/w/x)
Optimierung von Back-Office-Abläufen, aktive Mitarbeit im Verkauf und Inventuren in einer Discountkette mit 4.000+ Filialen. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. 6 Wochen Urlaub, bezahlte Überstunden.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel
- Erste Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude
- Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Aufgaben
- Filialleiter bei der fachlichen Führung unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Aktiv im Verkauf mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter in dessen Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Rundum gelungenes Einkaufserlebnis bieten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
Betriebliche Altersvorsorge
- Tarifliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlTeilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBinz
- Lidl
Verkäufer mit Stellvertretung(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBinz - Lidl
Verkäufer mit Stellvertretung(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBaabe - Lidl
Verkäufer(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtQuereinsteigerBaabe - Lidl
Verkäufer 14-18 Std./Woche Teilzeit(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtQuereinsteigerBinz
Stellvertretender Filialleiter 28-32 Std./Woche Teilzeit(m/w/x)
Optimierung von Back-Office-Abläufen, aktive Mitarbeit im Verkauf und Inventuren in einer Discountkette mit 4.000+ Filialen. Erste Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. 6 Wochen Urlaub, bezahlte Überstunden.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel
- Erste Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude
- Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Aufgaben
- Filialleiter bei der fachlichen Führung unterstützen
- Abläufe hinter den Kulissen optimieren
- Aktiv im Verkauf mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter in dessen Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale sorgen
- Rundum gelungenes Einkaufserlebnis bieten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
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- Tarifliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
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Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBinz - Lidl
Verkäufer mit Stellvertretung(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBinz - Lidl
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Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBaabe - Lidl
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Teilzeitnur vor OrtQuereinsteigerBaabe - Lidl
Verkäufer 14-18 Std./Woche Teilzeit(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtQuereinsteigerBinz