Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretende Wohnbereichsleitung mit anteiliger Freistellung(m/w/x)
Organisation und Leitung eines Wohnbereichs für 167 Bewohnerinnen und Bewohner in der stationären Altenhilfe. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (idealerweise)
- Erfahrung in stationärer Altenhilfe
- Freude an Betreuung und Begleitung alter Menschen
- Bereitschaft zur Arbeit mit branchenüblichen EDV-Anwendungen
- Unterstützung des digitalen Wandels in der Sozialwirtschaft
- Identifikation mit Zielen und Werten der Caritas
Aufgaben
- Organisation und Leitung eines Wohnbereichs unter Berücksichtigung pflegefachlicher Erkenntnisse mitgestalten
- Personaleinsatzplanung und Dienstplanorganisation mitwirken
- Mit anderen Berufsgruppen des Hauses zusammenarbeiten
- Wohngruppenkonzept gemeinsam mit Team und Berufsgruppen umsetzen
- Pflegequalität im Wohnbereich sicherstellen
- Vorhandene Ressourcen effektiv einsetzen
- Stärken der Mitarbeitenden im Pflegeteam fördern
- Wohnbereichsleitung bei Abwesenheit vertreten
- Delegierte Leitungsaufgaben übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive AVR-Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Krankenzusatzversicherung
Öffi Tickets
- Jobticket
Sonstige Zulagen
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- Besinnungstage
Weiterbildungsangebote
- Fortbildungstage
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Mentoring & Coaching
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Lockere Unternehmenskultur
- Raum für Kreativität
Modernes Büro
- Raum für Gestaltung
Sinnstiftende Arbeit
- Raum für Mitbestimmung
Noch nicht perfekt?
- Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenGauting
- Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Stellvertretende Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - Evangelisches Pflegezentrum Ebenhausen
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementSchäftlarn - Domicil - Seniorencentrum Am Ackermannbogen GmbH
Stellv. Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Stellvertretende Pflegedienstleitung ambulant(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen
Stellvertretende Wohnbereichsleitung mit anteiliger Freistellung(m/w/x)
Organisation und Leitung eines Wohnbereichs für 167 Bewohnerinnen und Bewohner in der stationären Altenhilfe. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (idealerweise)
- Erfahrung in stationärer Altenhilfe
- Freude an Betreuung und Begleitung alter Menschen
- Bereitschaft zur Arbeit mit branchenüblichen EDV-Anwendungen
- Unterstützung des digitalen Wandels in der Sozialwirtschaft
- Identifikation mit Zielen und Werten der Caritas
Aufgaben
- Organisation und Leitung eines Wohnbereichs unter Berücksichtigung pflegefachlicher Erkenntnisse mitgestalten
- Personaleinsatzplanung und Dienstplanorganisation mitwirken
- Mit anderen Berufsgruppen des Hauses zusammenarbeiten
- Wohngruppenkonzept gemeinsam mit Team und Berufsgruppen umsetzen
- Pflegequalität im Wohnbereich sicherstellen
- Vorhandene Ressourcen effektiv einsetzen
- Stärken der Mitarbeitenden im Pflegeteam fördern
- Wohnbereichsleitung bei Abwesenheit vertreten
- Delegierte Leitungsaufgaben übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive AVR-Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Krankenzusatzversicherung
Öffi Tickets
- Jobticket
Sonstige Zulagen
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- Besinnungstage
Weiterbildungsangebote
- Fortbildungstage
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Mentoring & Coaching
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Lockere Unternehmenskultur
- Raum für Kreativität
Modernes Büro
- Raum für Gestaltung
Sinnstiftende Arbeit
- Raum für Mitbestimmung
Über das Unternehmen
Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Kinderhaus Don Bosco in Unterschleißheim bildet, erzieht und betreut Kinder im Alter von einem Jahr bis zehn Jahren.
Noch nicht perfekt?
- Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Stellvertretende Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenGauting - Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Stellvertretende Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - Evangelisches Pflegezentrum Ebenhausen
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementSchäftlarn - Domicil - Seniorencentrum Am Ackermannbogen GmbH
Stellv. Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Stellvertretende Pflegedienstleitung ambulant(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen