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stellvertretende Kita-Leitung(m/w/x)
Gestaltung und Koordination pädagogischer Arbeit in Kita-Verbund mit 48 Standorten. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder Studium Sozialpädagogik erforderlich. Supervision während der Arbeitszeit, Bezahlung angelehnt an TVöD.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, pädagogische Fachkraft, Fachwirt:in oder Studium (z.B. Sozialpädagogik)
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)
- Vertrautheit mit LucaNet, d.vinci, Haufe Zeugnismanager oder Famly (vorzugsweise)
- Werteverständnis geprägt von Toleranz und Weltoffenheit
- Klare, transparente Kommunikation und Nutzung von Supervision/Konfliktmanagement-Methoden
- Förderung der Mitarbeitermotivation durch partizipativen, kooperativen und wertschätzenden Führungsstil
- Bereitschaft für Früh- und Spätdienst (zweimal wöchentlich)
Aufgaben
- Pädagogische Arbeit der Einrichtung gestalten
- Pädagogische Arbeit der Einrichtung koordinieren
- An kontinuierlicher Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mitwirken
- Zusammenarbeit mit Eltern fördern
- Team bei Erziehungspartnerschaft unterstützen
- Stellvertretend Mitarbeiter:innen auswählen
- Stellvertretend Mitarbeiter:innen einstellen
- Stellvertretend Einsatzplanung übernehmen
- Mitarbeiter:innen fachlich begleiten
- Entwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
- Feedback- und Entwicklungsgespräche mit Mitarbeiter:innen führen
- Kontakte zu Fach- und Hochschulen pflegen
- Am Qualitätsmanagement mitwirken
- Konzeptionelle Schwerpunktsetzung sicherstellen
- Gesetzliche, wirtschaftliche und Trägerstandards berücksichtigen
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
Mentoring & Coaching
- •Ausführliches Onboarding
- •Einarbeitung von erfahrenen Leitungskräften
Sonstige Vorteile
- •Supervision während der Arbeitszeit
Weiterbildungsangebote
- •Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
- •2 Regenerationstage
Kinderbetreuung
- •Kinderfreie Arbeitszeit zur Vorbereitung pädagogischer Angebote
- •Nutzung der Famly-Kita-App
- Impuls Soziales Management GmbH & Co.KGVollzeitnur vor OrtKeine Angabeab 3.500 - 5.178 / MonatWaldbronn
- Dibber gGmbH
pädagogische Fachkraft / Erzieher in der Krippe(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRastatt - Impuls Soziales Management GmbH & Co.KG
Erzieher / Pädagogische Fachkraft/ Gruppenleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementab 3.570 - 5.180 / MonatWaldbronn - Ohlebusch Gruppe
Dienstleistungskoordination für schulnahe Dienstleistungen(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBaden-Baden - Dibber gGmbH
Freiwilligendienst(m/w/x)
VollzeitSchülerpraktikumnur vor OrtRastatt
stellvertretende Kita-Leitung(m/w/x)
Gestaltung und Koordination pädagogischer Arbeit in Kita-Verbund mit 48 Standorten. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder Studium Sozialpädagogik erforderlich. Supervision während der Arbeitszeit, Bezahlung angelehnt an TVöD.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, pädagogische Fachkraft, Fachwirt:in oder Studium (z.B. Sozialpädagogik)
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)
- Vertrautheit mit LucaNet, d.vinci, Haufe Zeugnismanager oder Famly (vorzugsweise)
- Werteverständnis geprägt von Toleranz und Weltoffenheit
- Klare, transparente Kommunikation und Nutzung von Supervision/Konfliktmanagement-Methoden
- Förderung der Mitarbeitermotivation durch partizipativen, kooperativen und wertschätzenden Führungsstil
- Bereitschaft für Früh- und Spätdienst (zweimal wöchentlich)
Aufgaben
- Pädagogische Arbeit der Einrichtung gestalten
- Pädagogische Arbeit der Einrichtung koordinieren
- An kontinuierlicher Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mitwirken
- Zusammenarbeit mit Eltern fördern
- Team bei Erziehungspartnerschaft unterstützen
- Stellvertretend Mitarbeiter:innen auswählen
- Stellvertretend Mitarbeiter:innen einstellen
- Stellvertretend Einsatzplanung übernehmen
- Mitarbeiter:innen fachlich begleiten
- Entwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
- Feedback- und Entwicklungsgespräche mit Mitarbeiter:innen führen
- Kontakte zu Fach- und Hochschulen pflegen
- Am Qualitätsmanagement mitwirken
- Konzeptionelle Schwerpunktsetzung sicherstellen
- Gesetzliche, wirtschaftliche und Trägerstandards berücksichtigen
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
Mentoring & Coaching
- •Ausführliches Onboarding
- •Einarbeitung von erfahrenen Leitungskräften
Sonstige Vorteile
- •Supervision während der Arbeitszeit
Weiterbildungsangebote
- •Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
- •2 Regenerationstage
Kinderbetreuung
- •Kinderfreie Arbeitszeit zur Vorbereitung pädagogischer Angebote
- •Nutzung der Famly-Kita-App
Über das Unternehmen
Impuls Soziales Management Die Familienexperten gGmbH
Branche
Education
Beschreibung
Das Unternehmen begleitet Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen und unterstützt Eltern bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Impuls Soziales Management GmbH & Co.KG
Erzieher:in / pädagogische Fachkraft(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine Angabeab 3.500 - 5.178 / MonatWaldbronn - Dibber gGmbH
pädagogische Fachkraft / Erzieher in der Krippe(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRastatt - Impuls Soziales Management GmbH & Co.KG
Erzieher / Pädagogische Fachkraft/ Gruppenleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementab 3.570 - 5.180 / MonatWaldbronn - Ohlebusch Gruppe
Dienstleistungskoordination für schulnahe Dienstleistungen(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBaden-Baden - Dibber gGmbH
Freiwilligendienst(m/w/x)
VollzeitSchülerpraktikumnur vor OrtRastatt