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Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Führung von Teams und Warenpräsentation im Young Fashion Einzelhandel bei Kette mit 1.200+ Standorten. Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Arbeit in einem dynamischen Young Fashion Umfeld mit internationaler Präsenz.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Führungserfahrung im Einzelhandel
- Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit
- Unternehmerische Denkweise
- Kunden- und Serviceorientierung
- Planungs- und Organisationstalent
- Flexibilität
- Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
- Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker
Aufgaben
- Filiale in Vertretung leiten
- Umsatz und Inventurergebnisse mitverantworten
- Kunden beraten und verkaufen
- Warenpflege und -präsentation durchführen
- Kassiertätigkeiten ausführen
- Betriebliche Kennzahlen analysieren
- Personaleinsatzpläne erstellen
- Team führen und einarbeiten
- Geringfügig beschäftigte Mitarbeiter rekrutieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Interessante Mitarbeiterangebote
- Corporate Benefits über eine Plattform
Noch nicht perfekt?
- New YorkerVollzeitnur vor OrtManagementYbbs an der Donauab 2.911 / Monat
- New Yorker
Führungsnachwuchs(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorYbbs an der Donauab 2.362 / Monat - New Yorker
Erstverkäufer:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorYbbs an der Donauab 2.362 / Monat - New Yorker
Erstverkäufer:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorAmstettenab 2.362 / Monat - REWE Group
Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorPöchlarnab 2.725 / Monat
Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Führung von Teams und Warenpräsentation im Young Fashion Einzelhandel bei Kette mit 1.200+ Standorten. Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Arbeit in einem dynamischen Young Fashion Umfeld mit internationaler Präsenz.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Führungserfahrung im Einzelhandel
- Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit
- Unternehmerische Denkweise
- Kunden- und Serviceorientierung
- Planungs- und Organisationstalent
- Flexibilität
- Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
- Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker
Aufgaben
- Filiale in Vertretung leiten
- Umsatz und Inventurergebnisse mitverantworten
- Kunden beraten und verkaufen
- Warenpflege und -präsentation durchführen
- Kassiertätigkeiten ausführen
- Betriebliche Kennzahlen analysieren
- Personaleinsatzpläne erstellen
- Team führen und einarbeiten
- Geringfügig beschäftigte Mitarbeiter rekrutieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Interessante Mitarbeiterangebote
- Corporate Benefits über eine Plattform
Über das Unternehmen
New Yorker
Branche
Fashion
Beschreibung
NEW YORKER ist ein erfolgreiches Young Fashion Unternehmen mit 1.200 Filialen in 47 Ländern und 23.000 Mitarbeitern. Sie legen Wert auf Mode, Service und Wachstum.
Noch nicht perfekt?
- New Yorker
Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementYbbs an der Donauab 2.911 / Monat - New Yorker
Führungsnachwuchs(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorYbbs an der Donauab 2.362 / Monat - New Yorker
Erstverkäufer:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorYbbs an der Donauab 2.362 / Monat - New Yorker
Erstverkäufer:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorAmstettenab 2.362 / Monat - REWE Group
Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorPöchlarnab 2.725 / Monat