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Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Steuerung des Tagesgeschäfts und Entwicklung von Kennzahlen- und Verkaufssteuerung in Filialen eines globalen Einzelhandelsunternehmens. Einzelhandelserfahrung mit Teamverantwortung und Entwicklungswunsch zur Filialleitung erforderlich. Arbeitsfreier Samstag im Monat, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Anforderungen
- Einzelhandel Erfahrung, idealerweise Teamverantwortung
- Entwicklungswunsch zur Filialleitung
- Ergebnisorientierung und Verbesserungsantrieb
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Tatendrang
- Kommunikationsstärke und Motivationsfähigkeit
- Strukturierte Arbeitsweise und Prioritätensetzung
- Belastbarkeit und kühler Kopf
- Leidenschaft für Verkauf und Kundenkontakt
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)
Aufgaben
- Tagesgeschäft steuern
- Zunehmend Verantwortung übernehmen
- Verständnis für Kennzahlen entwickeln
- Verständnis für Verkaufssteuerung entwickeln
- Verständnis für Teamführung entwickeln
- Konzepte konsequent umsetzen
- Routinen konsequent umsetzen
- Optimierungspotenziale erkennen
- Schritt für Schritt in Führungsrolle hineinwachsen
- Erste eigene Verantwortungsbereiche übernehmen
- Verantwortung für eine Filiale übernehmen (Training on the Job)
- Führungskompetenzen vertiefen
- Steuerungskompetenzen vertiefen
- Kennzahlen gezielt steuern
- Team zu Top-Ergebnissen führen
- Filialkonzepte konsequent umsetzen
- Routinen konsequent umsetzen
- Tiefes Verständnis für effiziente Abläufe entwickeln
- Verantwortung auf der Fläche übernehmen
- Als Führungskraft im Tagesgeschäft vorangehen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Arbeitsfreier Samstag im Monat
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30% AG-Zuschuss
- Monatliche Sachbezugskarte bis zu 50€
Boni & Prämien
- Bonuszahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- Strukturierte Entwicklung
- Individuelles Training
Karriere- und Weiterentwicklung
- Klarer Karrierepfad zur Filialleitung
Mentoring & Coaching
- Coaching
- Mentoring
Mitarbeiterrabatte
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Corporate Benefits
- Exklusive Mitarbeitervorteile
Team Events & Ausflüge
- Interne Wettbewerbe
- Teamevents
- Jahresfeiern
Mehr Urlaubstage
- 36 Tage Urlaub
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- Verständnis für Kennzahlen entwickeln
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Über das Unternehmen
JYSK
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Entwicklungsmöglichkeiten und Herausforderungen im Einzelhandel und hat eine globale Präsenz.
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