Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in für das Betreute Einzelwohnen Mutter/Vater-Kind nach § 19 SGB VIII(m/w/x)
Begleitung von Eltern und Kindern im Bezugsbetreuungssystem, Entwicklung elterlicher Kompetenzen und systemische Arbeit mit Partner:innen. Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialarbeit erforderlich. Keine Wochenend- oder Feiertagsdienste, flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Option.
Anforderungen
- Abschluss B.A., M.A. oder Diplom Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder Erziehungswissenschaften mit staatlicher Anerkennung
- Grundkenntnisse im Sozialrecht und zu psychosozialen Beeinträchtigungen
- Interesse an der Arbeit mit Alleinerziehenden, Elternpaaren und Kleinstkindern
- Erfahrung in stationärer oder ambulanter Jugendhilfe wünschenswert
- Tolerante und den Klient*innen zugewandte Grundhaltung
- Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten im Team, bedarfsorientiert
- Transparente, durchsetzungsfähige Arbeitsweise und diplomatisches Geschick
- Lust auf Wissenserweiterung und fachliche Entwicklung
- Feministische, machtkritische, diversitätssensible Grundhaltung
- Einfühlungsvermögen für Bedarfe von Mädchen* und jungen Frauen*
- Interkulturelle Kompetenzen
Aufgaben
- Eltern und Kinder im Bezugsbetreuungssystem begleiten, betreuen und bestärken
- Elterliche Kompetenzen entwickeln helfen
- Systemisch mit Partner*innen und Herkunftsfamilien arbeiten
- Tragfähige Beziehungsmuster fördern
- Hilfeplanziele mit Klient*innen bearbeiten
- Interaktions- und Beziehungsgestaltung bearbeiten
- Finanzen und Wohnungssuche bearbeiten
- Berufliche Perspektiven und individuelle Entwicklungsziele bearbeiten
- Mit Jugendämtern und Kooperationspartner*innen zusammenarbeiten
- Interessen der Klient*innen vertreten
- Einzel- und Gruppenangebote planen und durchführen
- Persönliche Hobbys und Interessen einbringen
- Eigenständig Berichte erstellen
- Regelmäßig an Teamsitzungen teilnehmen
- Regelmäßig an Hilfekonferenzen teilnehmen
- Regelmäßig an Supervisionen teilnehmen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeiten
- Homeoffice
- Gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
Team Events & Ausflüge
- Wöchentliche Teamsitzung
- Teamtage
- Firmenevents
Sonstige Vorteile
- Partizipative Dienstplanung
- Anerkennung Berufserfahrung
- Vernetzung im Träger
- Engagierter Betriebsrat
- Selbstorganisation
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Vertrag
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- 24. und 31.12. arbeitsfreie Tage
Boni & Prämien
- Freiwillige Jahresgratifikation
Sonstige Zulagen
- Gesundheitszulage
Öffi Tickets
- Bezuschussung Jobticket
- bezuschusstes BVG-Ticket
Betriebliche Altersvorsorge
- Pensionskasse nach 2. Jahr
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
- Einstiegscoaching
Mentale Gesundheitsförderung
- Fall- und Teamsupervisionen
Weiterbildungsangebote
- Interne Fortbildungen
- Externe Fortbildungen
- Bildungszeit
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Arbeit im Team
- Professionelles Team
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortung
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Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBerlin - Bezirksamt Pankow von Berlin
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Anforderungen
- Abschluss B.A., M.A. oder Diplom Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder Erziehungswissenschaften mit staatlicher Anerkennung
- Grundkenntnisse im Sozialrecht und zu psychosozialen Beeinträchtigungen
- Interesse an der Arbeit mit Alleinerziehenden, Elternpaaren und Kleinstkindern
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- Tolerante und den Klient*innen zugewandte Grundhaltung
- Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten im Team, bedarfsorientiert
- Transparente, durchsetzungsfähige Arbeitsweise und diplomatisches Geschick
- Lust auf Wissenserweiterung und fachliche Entwicklung
- Feministische, machtkritische, diversitätssensible Grundhaltung
- Einfühlungsvermögen für Bedarfe von Mädchen* und jungen Frauen*
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Aufgaben
- Eltern und Kinder im Bezugsbetreuungssystem begleiten, betreuen und bestärken
- Elterliche Kompetenzen entwickeln helfen
- Systemisch mit Partner*innen und Herkunftsfamilien arbeiten
- Tragfähige Beziehungsmuster fördern
- Hilfeplanziele mit Klient*innen bearbeiten
- Interaktions- und Beziehungsgestaltung bearbeiten
- Finanzen und Wohnungssuche bearbeiten
- Berufliche Perspektiven und individuelle Entwicklungsziele bearbeiten
- Mit Jugendämtern und Kooperationspartner*innen zusammenarbeiten
- Interessen der Klient*innen vertreten
- Einzel- und Gruppenangebote planen und durchführen
- Persönliche Hobbys und Interessen einbringen
- Eigenständig Berichte erstellen
- Regelmäßig an Teamsitzungen teilnehmen
- Regelmäßig an Hilfekonferenzen teilnehmen
- Regelmäßig an Supervisionen teilnehmen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeiten
- Homeoffice
- Gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
Team Events & Ausflüge
- Wöchentliche Teamsitzung
- Teamtage
- Firmenevents
Sonstige Vorteile
- Partizipative Dienstplanung
- Anerkennung Berufserfahrung
- Vernetzung im Träger
- Engagierter Betriebsrat
- Selbstorganisation
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Vertrag
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- 24. und 31.12. arbeitsfreie Tage
Boni & Prämien
- Freiwillige Jahresgratifikation
Sonstige Zulagen
- Gesundheitszulage
Öffi Tickets
- Bezuschussung Jobticket
- bezuschusstes BVG-Ticket
Betriebliche Altersvorsorge
- Pensionskasse nach 2. Jahr
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- Strukturierte Einarbeitung
- Einstiegscoaching
Mentale Gesundheitsförderung
- Fall- und Teamsupervisionen
Weiterbildungsangebote
- Interne Fortbildungen
- Externe Fortbildungen
- Bildungszeit
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Arbeit im Team
- Professionelles Team
Sinnstiftende Arbeit
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Über das Unternehmen
Kinder lernen Leben gGmbH
Branche
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Beschreibung
Das Unternehmen ist ein moderner Träger in der freien Kinder- und Jugendhilfe mit über 20 Jahren Erfahrung und Fokus auf professionelle, lebensnahe Angebote nach SGB VIII.
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