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Senior Sales Assistant / Abteilungsleiter(m/w/x)
Abteilungsleitung in schnell wachsendem Fashion-Einzelhandel, mit Mitarbeiterführung und Qualitätssicherung der Abteilung. Umfassende Einzelhandelserfahrung und Führungskompetenz erforderlich. 30 Urlaubstage, 25% Mitarbeiterrabatt, Dresscode Budget.
Anforderungen
- Einzelhandelserfahrung und Motivation
- Motivations- und Inspirationsfähigkeit
- Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungskompetenz
- Tatendrang und Aufgeschlossenheit
- Ganzheitliches Denken und Hands-on-Mentalität
- Affinität zu modernen Technologien, Software und Systemen
Aufgaben
- Die eigene Abteilung zum Erfolg führen
- Als zentrale Ansprechperson fungieren
- Vorgaben und Qualitätsstandards sicherstellen
- Mitarbeiter:innen einarbeiten und weiterentwickeln
- Vertrauensvoll mit dem Managementteam zusammenarbeiten
- Angenehme Shopping- und Arbeitsatmosphäre schaffen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage
Sonstige Vorteile
- Innovative Systeme
- Klare Prozesse
Mitarbeiterrabatte
- 25% Mitarbeiterrabatt
- Exklusive Vergünstigungen bei Partnern
Sonstige Zulagen
- Dresscode Budget
- Pluxee Guthaben-Karte
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mentale Gesundheitsförderung
- LPP Hilfsprogramm HELPP
Mentoring & Coaching
- Kostenlose Fachberatung
Noch nicht perfekt?
- RESERVEDVollzeitnur vor OrtManagementStuttgart
- RESERVED Jobportal
Flagship Department Manager / Abteilungsleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementStuttgart - Mango Deutschland GMBH
Assistant Store Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorStuttgart - Lintis GmbH
Assistent Shop Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorStuttgart - My Jewellery
Senior Verkaufstalent(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorStuttgart
Senior Sales Assistant / Abteilungsleiter(m/w/x)
Abteilungsleitung in schnell wachsendem Fashion-Einzelhandel, mit Mitarbeiterführung und Qualitätssicherung der Abteilung. Umfassende Einzelhandelserfahrung und Führungskompetenz erforderlich. 30 Urlaubstage, 25% Mitarbeiterrabatt, Dresscode Budget.
Anforderungen
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- Motivations- und Inspirationsfähigkeit
- Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungskompetenz
- Tatendrang und Aufgeschlossenheit
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Aufgaben
- Die eigene Abteilung zum Erfolg führen
- Als zentrale Ansprechperson fungieren
- Vorgaben und Qualitätsstandards sicherstellen
- Mitarbeiter:innen einarbeiten und weiterentwickeln
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
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Mehr Urlaubstage
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Sonstige Vorteile
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Mitarbeiterrabatte
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Sonstige Zulagen
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Betriebliche Altersvorsorge
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Über das Unternehmen
RESERVED
Branche
Fashion
Beschreibung
Das Unternehmen ist eines der am schnellsten wachsenden Fashion Unternehmen und kombiniert die neuesten Modetrends mit zukunftsweisenden Technologien.
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Senior Verkaufstalent(m/w/x)
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