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BE
Bergman Clinics
vor 17 Tagen

Senior Payroll Specialist(m/w/x)

Hamburg
VollzeitVor OrtSenior

Beschreibung

Als fachliche Instanz verantwortest du die skalierbare Entgeltabrechnung und etablierst sichere Standards. Du steuerst komplexe Sonderfälle in LOGA HR und bildest die zentrale Schnittstelle zu Finance.

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Anforderungen

  • Langjährige Payroll-Erfahrung mit End-to-end-Verantwortung
  • Praxis in komplexen Unternehmensumfeldern
  • Sehr sichere Steuer- und SV-Kenntnisse
  • Routinierter Umgang mit LOGA HR (P&I)
  • Strukturierte und risikobewusste Arbeitsweise
  • Erfahrung mit SV- und LSt-Prüfungen
  • Kompetenz im Aufbau von Payroll-Standards
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Finance

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung
ODER
Bachelor-Abschluss
ODER
Master-Abschluss

Berufserfahrung

2 - 5 Jahre

Aufgaben

  • Die monatliche Entgeltabrechnung über mehrere Gesellschaften hinweg verantworten
  • Terminsicherheit und Qualität durch klare Kontrollen gewährleisten
  • Standards und ein Kontrollframework für die Payroll Governance etablieren
  • Steuer- und sozialversicherungsrechtliche Sonderfälle souverän lösen
  • Die Abrechnungslogik in LOGA HR (P&I) als Power-User steuern
  • Schnittstellen zu HR, Finance und externen Stellen managen
  • Die proaktive Prüfungsbereitschaft für Revisionen sicherstellen
  • Abrechnungsprozesse kontinuierlich vereinheitlichen und optimieren
  • Die fachliche Richtung für das Payroll-Team vorgeben

Tools & Technologien

LOGA HR (P&I)

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Benefits

Sonstige Zulagen

  • Monatlicher Sachbezug über become1

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • FitnessFirst Black Label
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Bergman Clinics erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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