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PAPAUL HARTMANN Deutschland

Senior Manager Sales Marketing(m/w/x)

Heidenheim an der Brenz
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSenior

Entwicklung zielgruppenorientierter Marketingstrategien für Fachkräfte im Gesundheitswesen bei Anbieter von Gesundheitslösungen, Kampagnenmonitoring via Salesforce. Mehrjährige Erfahrung im strategischen Healthcare-Marketing erforderlich. International Mobile Working möglich.

Anforderungen

  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder gleichwertige Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im strategischen Healthcare-Marketing
  • Kenntnisse in datengetriebenen Marketingstrategien
  • Strategisches und analytisches Mindset
  • Projektmanagement-Fähigkeiten und Can-do-Mentalität
  • Erfahrung in Zusammenarbeit mit Vertriebsteams
  • Sicherer Umgang mit Salesforce und CRM-Systemen
  • Kommunikationsstärke und Erfahrung in Agentursteuerung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Aufgaben

  • Zielgruppen- und kanalorientierte Marketingstrategien im Segment Care entwickeln
  • Werbeveranstaltungen, Kampagnen und Kommunikationsmaßnahmen konzipieren und steuern
  • Trade-Marketing- und Leadmanagementziele gemäß KPIs im Vertrieb sicherstellen
  • Kampagnen über Salesforce monitoren und Optimierungsmaßnahmen ableiten
  • Markt- und Wettbewerbsdaten zur Performance-Steigerung analysieren
  • Zielgruppenspezifische Assets und Inhalte aus dem Produktmarketing umsetzen
  • Den gesamten Product Lifecycle im deutschen Markt steuern
  • Beziehungen zu Meinungsbildner:innen und Stakeholdern aufbauen
  • Marktpricing und Listenpreisgestaltung in Abstimmung mit dem Pricing Manager verantworten
  • Eng mit Vertrieb, Category Management und Marketing Support zusammenarbeiten

Berufserfahrung

  • ca. 4 - 6 Jahre

Ausbildung

  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher
  • Englischverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • Salesforce
  • Marketing Cloud
  • CRM-Systeme

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitsbedingungen
  • Gleitende Arbeitszeit
  • Mobiles Arbeiten

Workation & Sabbatical

  • International Mobile Working

Familienfreundlichkeit

  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Sonstige Zulagen

  • Kinderbetreuungszuschuss

Mehr Urlaubstage

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse

Firmenwagen

  • Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit

Parkplatz & Pendelvorteile

  • Ausreichend Parkplätze

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • Kantine mit Café Bar

Mitarbeiterrabatte

  • Angebote im Mitarbeitershop
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Zugang zu Fitness- und Yogastudios
  • EGYM Wellpass
  • Verschiedene Gesundheitsangebote

Mentale Gesundheitsförderung

  • Online-Kurse für mentale Gesundheit
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens PAUL HARTMANN Deutschland erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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