Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Senior Manager- Industrial Engineering Montage(m/w/x)
Gestaltung der strategischen Ausrichtung des Industrial Engineerings für Rolls-Royce Power Systems. Mehrjährige Führungserfahrung im produktionsnahen Umfeld erforderlich. Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie), betriebseigene Krankenkasse.
Anforderungen
- Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares)
- Mehrjährige Führungserfahrung im produktionsnahen Umfeld
- Fundierte SAP (S4/HANA) Kenntnisse
- Fundierte Kenntnisse verschiedener Fertigungstechnologien
- Fundierte Kenntnisse von Produktionsplanungssystemen
- MTM/REFA-Kenntnisse
- Hohe Methodenkompetenz bzgl. strukturierter Problemlösungsprozesse (8D, A3, DMAIC)
- Hohe Affinität zur Digitalisierung (Industrie 4.0)
- Erfahrungen in der Anwendung von Lean Prinzipien in der Produktion
- Strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Gelegentliche Reisebereitschaft
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Industrial Engineering übernehmen
- Strategische Ausrichtung des Industrial Engineerings bei Rolls-Royce Power Systems gestalten
- Operative Planungsaufgaben umsetzen
- Arbeitsplanung durchführen
- Line Balancing durchführen
- Stücklisten- und Datenpflegemanagement durchführen
- Prozessoptimierung konsequent vorantreiben und umsetzen
- Moderne Methoden der Arbeitsgestaltung nutzen
- Lean Management anwenden
- Kaizen anwenden
- Wertstromanalysen anwenden
- Serienüberführungen von Neuentwicklungen durchführen
- Vorausplanung im Produktentstehungsprozess durchführen
- Produktionsverlagerungen durchführen
- Montagelinien neu planen
- Montagelinien kontinuierlich verbessern
- Montagestandards und -strategien global definieren und umsetzen
- Prozesskennzahlen überwachen
- Verbesserungsmaßnahmen ableiten
- In interdisziplinären Teams zusammenarbeiten
- Mit anderen Produktionsabteilungen zusammenarbeiten
- Mit der Entwicklung zusammenarbeiten
- Mit internationalen Produktionsstandorten zusammenarbeiten
- Digitale und innovative Smart-Factory Lösungen konzipieren, koordinieren und umsetzen
- Strategische Projekte aktiv mitgestalten und koordinieren
- Managementgerechte Entscheidungsgrundlagen erarbeiten
- Managementgerechte Empfehlungen erarbeiten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Tools & Technologien
- SAP (S4/HANA)
- MTM
- REFA
- 8D
- A3
- DMAIC
- Industrie 4.0
- Lean Prinzipien
Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
Betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
Sicherer Arbeitsplatz
- Berufsunfähigkeitsversicherung
Öffi Tickets
- Mobilitätsunterstützung im Alltag
- JobTicket
Firmenfahrrad
- Jobrad
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits Programm
- Mitarbeiterrabatte
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Anforderungen
- Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares)
- Mehrjährige Führungserfahrung im produktionsnahen Umfeld
- Fundierte SAP (S4/HANA) Kenntnisse
- Fundierte Kenntnisse verschiedener Fertigungstechnologien
- Fundierte Kenntnisse von Produktionsplanungssystemen
- MTM/REFA-Kenntnisse
- Hohe Methodenkompetenz bzgl. strukturierter Problemlösungsprozesse (8D, A3, DMAIC)
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- Strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
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Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Industrial Engineering übernehmen
- Strategische Ausrichtung des Industrial Engineerings bei Rolls-Royce Power Systems gestalten
- Operative Planungsaufgaben umsetzen
- Arbeitsplanung durchführen
- Line Balancing durchführen
- Stücklisten- und Datenpflegemanagement durchführen
- Prozessoptimierung konsequent vorantreiben und umsetzen
- Moderne Methoden der Arbeitsgestaltung nutzen
- Lean Management anwenden
- Kaizen anwenden
- Wertstromanalysen anwenden
- Serienüberführungen von Neuentwicklungen durchführen
- Vorausplanung im Produktentstehungsprozess durchführen
- Produktionsverlagerungen durchführen
- Montagelinien neu planen
- Montagelinien kontinuierlich verbessern
- Montagestandards und -strategien global definieren und umsetzen
- Prozesskennzahlen überwachen
- Verbesserungsmaßnahmen ableiten
- In interdisziplinären Teams zusammenarbeiten
- Mit anderen Produktionsabteilungen zusammenarbeiten
- Mit der Entwicklung zusammenarbeiten
- Mit internationalen Produktionsstandorten zusammenarbeiten
- Digitale und innovative Smart-Factory Lösungen konzipieren, koordinieren und umsetzen
- Strategische Projekte aktiv mitgestalten und koordinieren
- Managementgerechte Entscheidungsgrundlagen erarbeiten
- Managementgerechte Empfehlungen erarbeiten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
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- 8D
- A3
- DMAIC
- Industrie 4.0
- Lean Prinzipien
Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU
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Betriebliche Altersvorsorge
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Sicherer Arbeitsplatz
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Mitarbeiterrabatte
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Über das Unternehmen
Rolls-Royce Power Systems
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Einzylinderprüfstände für Forschung und Entwicklung an und fördert ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
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