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Konzern Senior Expert HR-IT & -Processes mit Schwerpunkt SAP HCM(m/w/x)
Strategische Weiterentwicklung und operativer Betrieb der SAP HCM Module PA und PY für einen der größten europäischen Verkehrsflughäfen. Mehrjährige Erfahrung in SAP HCM und HR-Prozessgestaltung erforderlich. Jobticket, Kinderbetreuung und Parkplatz.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschafts-)Informatik oder BWL
- Mehrjährige Erfahrung in SAP HCM (PA, OM, Entgelt, Zeit)
- Kenntnisse SAP HCM-Transformationen (Cloud/Hybrid, z.B. SuccessFactors)
- Praxis HR-Prozessgestaltung/-optimierung, Governance/Qualitätsstandards
- Projekt-/Programmmanagement-Expertise (PMI, IPMA, Agil), PM-Tools (JIRA, MS Project)
- Leitung von mind. 3 komplexen HR-IT-Großprojekten
- Kenntnisse Reporting/Analyse-Tools (SAP BI, SAC), Datenschutz/DSGVO
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- SAP HCM Module PA und PY strategisch weiterentwickeln
- SAP HCM Module PA und PY operativ betreiben
- Komplexe SAP HCM-Systemlandschaften konzipieren
- Komplexe SAP HCM-Systemlandschaften implementieren
- Komplexe SAP HCM-Systemlandschaften optimieren
- SAP HCM-Systeme zu hybriden oder Cloud-basierten Architekturen transformieren
- End-to-End HR-Prozesse gestalten
- End-to-End HR-Prozesse optimieren
- Governance- und Qualitätsstandards aufbauen
- HR-IT-Großprojekte leiten und steuern
- Mit internen und externen Partnern für effiziente und gesetzeskonforme HR-Prozesse zusammenarbeiten
- Moderne Reporting- und Analysetools zur Unterstützung des HR-Controllings einsetzen
- Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen, insbesondere Datenschutz/DSGVO, sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP HCM
- SAP SuccessFactors Employee Central
- JIRA
- MS Project
- SAP BI
- SAP Analytics Cloud
Benefits
Öffi Tickets
- Jobticket
Kinderbetreuung
- Kinderbetreuung
Parkplatz & Pendelvorteile
- Parkplatz
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Betriebsrestaurant
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Aufgaben
- SAP HCM Module PA und PY strategisch weiterentwickeln
- SAP HCM Module PA und PY operativ betreiben
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- HR-IT-Großprojekte leiten und steuern
- Mit internen und externen Partnern für effiziente und gesetzeskonforme HR-Prozesse zusammenarbeiten
- Moderne Reporting- und Analysetools zur Unterstützung des HR-Controllings einsetzen
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Berufserfahrung
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Über das Unternehmen
Fraport AG
Branche
Transportation
Beschreibung
Das Unternehmen ist Eigentümerin und Betreiberin eines der größten europäischen Verkehrsflughäfen und der größte deutsche Airport-Konzern.
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