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Senior Consultant Change Management(m/w/x)
Leitung komplexer Change-Projekte für Kunden im Gewerbeimmobilienbereich, mit Workshop-Konzeption und -Durchführung. Mindestens 3 Jahre Change Management Erfahrung in selbstständiger Kundenbetreuung erforderlich. Workation-Möglichkeit.
Anforderungen
- Studium Wirtschaftspsychologie, Organisationspsychologie, Innovationsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im HR- und Kommunikationsbereich
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Change Management
- Erfahrung in selbstständiger Kundenbetreuung
- Ausgeprägte analytische und methodische Fähigkeiten
- Bereitschaft zu projektabhängigen Inlandsreisen
- Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und überzeugendes Auftreten
- Versierter Umgang mit MS Office, Miro und Mentimeter
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Umfangreiche und komplexe Change-Management-Projekte selbstständig leiten
- Veränderungsprozesse in neuen Arbeitswelten analysieren, planen und umsetzen
- Kund:innen strategisch zur Entwicklung effektiver Change-Management-Strategien beraten
- Maßgeschneiderte Workshops und Schulungen für Führungskräfte und Mitarbeitende konzipieren
- Workshops und Schulungen für Führungskräfte und Mitarbeitende durchführen
- Relevante Stakeholder einbinden und managen
- Change Agents identifizieren und schulen
- Methoden, Vorlagen und Tools zur Qualitätssicherung weiterentwickeln
- Proaktive Kommunikation über Newsletter, FAQs und Townhalls sicherstellen
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Microsoft Office
- Miro
- Mentimeter
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles und mobiles Arbeiten
- Homeoffice
Workation & Sabbatical
- Workation
Startup-Atmosphäre
- Schnelle Entscheidungswege
Lockere Unternehmenskultur
- Duz-Kultur
Öffi Tickets
- Kostenübernahme Deutschlandticket
Modernes Büro
- High-end Bürokonzept
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Firmen- und Team-Events
Gesundheits- & Fitnessangebote
- EGYM Wellpass
Mentale Gesundheitsförderung
- Externe Mitarbeiterberatung
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Sonstige Vorteile
- JobRad
Noch nicht perfekt?
- DeloitteVollzeitmit HomeofficeManagementBerlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
- undconsorten
(Sr.) Change Expert(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBerlin, München - Capgemini Invent
Senior Consultant / Manager Business Agility & Organizational Strategy(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBerlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart - goetzpartners
Senior Consultant Organisationsentwicklung & Transformation(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorMünchen, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin - BridgeFlow
Senior Implementation Consultant (Asana, Airtable)(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementBerlin
Senior Consultant Change Management(m/w/x)
Leitung komplexer Change-Projekte für Kunden im Gewerbeimmobilienbereich, mit Workshop-Konzeption und -Durchführung. Mindestens 3 Jahre Change Management Erfahrung in selbstständiger Kundenbetreuung erforderlich. Workation-Möglichkeit.
Anforderungen
- Studium Wirtschaftspsychologie, Organisationspsychologie, Innovationsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im HR- und Kommunikationsbereich
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Change Management
- Erfahrung in selbstständiger Kundenbetreuung
- Ausgeprägte analytische und methodische Fähigkeiten
- Bereitschaft zu projektabhängigen Inlandsreisen
- Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und überzeugendes Auftreten
- Versierter Umgang mit MS Office, Miro und Mentimeter
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Umfangreiche und komplexe Change-Management-Projekte selbstständig leiten
- Veränderungsprozesse in neuen Arbeitswelten analysieren, planen und umsetzen
- Kund:innen strategisch zur Entwicklung effektiver Change-Management-Strategien beraten
- Maßgeschneiderte Workshops und Schulungen für Führungskräfte und Mitarbeitende konzipieren
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Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
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- Deutsch – verhandlungssicher
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- Mentimeter
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles und mobiles Arbeiten
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Workation & Sabbatical
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Betriebliche Altersvorsorge
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Über das Unternehmen
CBRE
Branche
RealEstate
Beschreibung
CBRE ist das weltweit größte Dienstleistungs- und Investmentunternehmen im Bereich Gewerbeimmobilien und betreut Kunden in über 100 Ländern in vier Geschäftsbereichen.
Noch nicht perfekt?
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Senior Manager M&A Transformation / Change Management(m/w/x)
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(Sr.) Change Expert(m/w/x)
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