Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Senior Commercial Manager(m/w/x)
Verantwortung für Pitchgewinne und Risikoreduzierung bei Honorarangeboten für Industriedienstleistungen. Analytische, strukturierte Arbeitsweise erforderlich. Digitale Onboarding-Sessions und Campus-Weiterbildungsprogramm.
Anforderungen
- Analytische, strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative und Ergebnisorientierung
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office und Excel
- Sicherer Umgang mit KI-Anwendungen (z.B. ChatGPT, Copilot)
- Erfahrung mit Auditoren-Tools wie GMP (von Vorteil)
- Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit
- Berufserfahrung im Commercial Umfeld
- Fundierte Erfahrung im Media Performance Tracking (Agenturseite)
- Erfahrung in internationaler Zusammenarbeit (Agenturen, Audit-Partner)
- Schnittstellenarbeit mit Tracking Teams
- Schnittstellenarbeit mit Legal, Contracts, Finance und strategischem Einkauf
Aufgaben
- Pitchgewinne verantworten und Risiken reduzieren
- Exit-Entscheidungen bei unrentablen Pitches treffen
- Honorarangebote erstellen, benchmarken und Qualität sichern
- Servicekataloge kommerziell prüfen und auslegen
- Kommentare und Vorbehalte formulieren
- Risiko- und Rentabilitätsanalysen für Pitches und Kunden durchführen
- Internationale kommerzielle Angebote koordinieren
- Angebote in Auditor-Tools hochladen und einreichen
- Kundenprofitabilität steuern und Margen verbessern
- Cost Avoidance umsetzen und Über-/Unterlieferungen kontrollieren
- Rentabilität quartalsweise überwachen
- Maßnahmen zur Vermeidung von Overservicing ableiten
- Honorare und kommerzielle Absicherungen nachverhandeln
- Media Audits zentral steuern
- Audit-Ergebnisse kommentieren und herausfordern
- Audit-Präsentationen erstellen
- Methodikverhandlungen führen
- Audit-Unterlagen koordinieren
- GMP-Trackings und Deal Books abstimmen
- Internationale Benchmark-Datenbanken aufbauen und pflegen
- Interne und externe Benchmarks nutzen
- Nationale und internationale Honorarmodelle entwickeln
- Bestehende Fee-Modelle benchmarken
- Commercial Playbooks erstellen
- Einheitliche Vertragsauslegung sicherstellen
- Governance-Guidelines erstellen
- Einheitliche Kommunikation gegenüber Auditoren und Procurement sicherstellen
Berufserfahrung
- 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
- Excel
- KI-Anwendungen (z. B. ChatGPT, Copilot)
- GMP
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Willkommensrunde
Mentoring & Coaching
- Onboarding-Tag
- Persönliches Mentoring
- Digitale Onboarding-Sessions
- Regelmäßige Coachings
Weiterbildungsangebote
- Campus-Weiterbildungsprogramm
- Freiwillige Sprachkurse
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Jobsharing-Modelle
Moderne Technikausstattung
- Mobile Office
Team Events & Ausflüge
- After Work Events
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Agenturgeförderte Fitnessprogramme
- Großes Sportprogramm
Firmenfahrrad
- Agenturfahrräder
- E-Bike Leasing
Modernes Büro
- Modernes Office
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Anforderungen
- Analytische, strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative und Ergebnisorientierung
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office und Excel
- Sicherer Umgang mit KI-Anwendungen (z.B. ChatGPT, Copilot)
- Erfahrung mit Auditoren-Tools wie GMP (von Vorteil)
- Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit
- Berufserfahrung im Commercial Umfeld
- Fundierte Erfahrung im Media Performance Tracking (Agenturseite)
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- Media Audits zentral steuern
- Audit-Ergebnisse kommentieren und herausfordern
- Audit-Präsentationen erstellen
- Methodikverhandlungen führen
- Audit-Unterlagen koordinieren
- GMP-Trackings und Deal Books abstimmen
- Internationale Benchmark-Datenbanken aufbauen und pflegen
- Interne und externe Benchmarks nutzen
- Nationale und internationale Honorarmodelle entwickeln
- Bestehende Fee-Modelle benchmarken
- Commercial Playbooks erstellen
- Einheitliche Vertragsauslegung sicherstellen
- Governance-Guidelines erstellen
- Einheitliche Kommunikation gegenüber Auditoren und Procurement sicherstellen
Berufserfahrung
- 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
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- KI-Anwendungen (z. B. ChatGPT, Copilot)
- GMP
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Willkommensrunde
Mentoring & Coaching
- Onboarding-Tag
- Persönliches Mentoring
- Digitale Onboarding-Sessions
- Regelmäßige Coachings
Weiterbildungsangebote
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- Freiwillige Sprachkurse
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
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Branche
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