Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Senior Active Sourcing Experte im Bereich Handwerk(m/w/x)
Gezieltes Ansprechen von Handwerkskräften online und offline für Wohnungsunternehmen mit 12.000 Mitarbeitenden. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Active Sourcing erforderlich. Aktienpaket und betriebliche Altersvorsorge.
Anforderungen
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Recruiting, Active Sourcing oder Headhunting
- Kenntnis gängiger Sourcing Plattformen & Prospecting Tools und Lernbereitschaft
- Kontaktfreudigkeit und Durchhaltevermögen
- Überzeugende Kommunikation auf Augenhöhe
- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit Überblick
- Reisebereitschaft für bundesweite Einsätze
Aufgaben
- Gezielt Handwerkskräfte online und offline ansprechen
- Initiativbewerbungen aktiv qualifizieren
- Potenzielle Kandidat:innen reaktivieren
- Entscheidungsreife Profile für Recruiter vorbereiten
- Partnerschaften mit IHK, Bundesagentur für Arbeit, Berufsschulen und Innungen pflegen
- Innovative Wege zur Kandidatenansprache und -Gewinnung entwickeln
- Kurzfristig bei kritischen Vakanzen unterstützen
- Ergebnisse über KPIs tracken
- Sourcing-Strategie sukzessive weiterentwickeln
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
Attraktive Vergütung
- Aktienpaket
Boni & Prämien
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Fitnesskooperationen
Workation & Sabbatical
- Attraktive Ferienwohnungen
Firmenfahrrad
- JobRad E-Bike-Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Vorteilsportale mit Rabattaktionen
Flexibles Arbeiten
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungsangebote
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsmöglichkeiten
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- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit Überblick
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Aufgaben
- Gezielt Handwerkskräfte online und offline ansprechen
- Initiativbewerbungen aktiv qualifizieren
- Potenzielle Kandidat:innen reaktivieren
- Entscheidungsreife Profile für Recruiter vorbereiten
- Partnerschaften mit IHK, Bundesagentur für Arbeit, Berufsschulen und Innungen pflegen
- Innovative Wege zur Kandidatenansprache und -Gewinnung entwickeln
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Berufserfahrung
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Benefits
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Über das Unternehmen
Vonovia SE
Branche
RealEstate
Beschreibung
Das Unternehmen gestaltet Wohnumfeld Services für mehr als eine Million Mieter:innen in Deutschland und setzt sich für nachhaltiges Wohnen ein.
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