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Seminarleiter als Chancenlotse im Rahmen des Startchancen-Programms(m/w/x)
Als Chancenlotse begleitest du Jugendliche auf ihrem Weg in den Beruf, indem du Coachings anbietest und Praktika vermittelst. Du förderst die Schulentwicklung und bist wichtige Stütze bei Krisen oder Übergängen.
Anforderungen
- Studium Sozialpädagogik, Pädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbar
- Erfahrung mit und Aufgeschlossenheit gegenüber Jugendlichen mit Förderbedarf
- Erfahrung im sonderpädagogischen Bereich wünschenswert
- Sehr gute Netzwerkfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kenntnisse über den regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
- Teamorientierung, Organisationsfähigkeit und Sozialkompetenz
Aufgaben
- Personal-, Schul- und Unterrichtsentwicklung in Berufsvorbereitungsklassen unterstützen
- Jugendliche zur Stärkung von Ressourcen und Motivation individuell betreuen
- Coachings und Verhaltenstrainings durchführen
- Bedarfsorientierte Kriseninterventionen leisten
- Gespräche mit Eltern führen
- Berufsvorbereitende Angebote der Schule organisatorisch verwalten
- Intensive Netzwerkarbeit mit internen und externen Partner:innen betreiben
- Übergänge in die Berufsvorbereitung oder Ausbildung begleiten
- Präventivarbeit zur Vermeidung von Ausbildungsabbrüchen leisten
- Geeignete Praktikumsplätze akquirieren
- Schüler:innen passgenau in Ausbildung vermitteln und begleiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
- •Vermögenswirksame Leistungen
- •Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Private Krankenzusatzversicherung
- •Angebote zur Gesundheitsförderung
Weiterbildungsangebote
- •Förderung für Weiterbildungen
- •Schulungsangebote im Weiterbildungscampus
Sonstige Zulagen
- •Krankengeldzuschuss
Boni & Prämien
- •Prämien
Flexibles Arbeiten
- •Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
- •Teilzeitmodelle
- •Mobiles Arbeiten möglich
Workation & Sabbatical
- •Sabbatical
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
- •24.12. & 31.12. frei
- •2 zusätzliche Bonustage möglich
- •Bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
Sonstige Vorteile
- •JobRad
Modernes Büro
- •Modern ausgestattete Arbeitsplätze
Lockere Unternehmenskultur
- •Offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- •Zusammenarbeit in kleinen Teams
- •Wertschätzende Unternehmenskultur
Sinnstiftende Arbeit
- •Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- •Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Vielfältige berufliche Entwicklungschancen
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbHVollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeKeine AngabeNeumarkt in der Oberpfalz
- Debeka Krankenversicherungsverein a.G. Lebensversicherungsverein a.G.
Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerNeumarkt in der Oberpfalz - DEHN INSTATEC GmbH
Bauleiter für Ladeinfrastruktur im Bereich Elektromobilität(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementNeumarkt in der Oberpfalz - Debeka Krankenversicherungsverein a.G. Lebensversicherungsverein a.G.
Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen im Außendienst(m/w/x)
VollzeitAusbildungmit Homeofficeab 1.355 - 1.520 / MonatNeumarkt in der Oberpfalz - ERGO Group AG
Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen(m/w/x)
VollzeitAusbildungmit Homeofficeab 1.455 / MonatNeumarkt in der Oberpfalz
Seminarleiter als Chancenlotse im Rahmen des Startchancen-Programms(m/w/x)
Als Chancenlotse begleitest du Jugendliche auf ihrem Weg in den Beruf, indem du Coachings anbietest und Praktika vermittelst. Du förderst die Schulentwicklung und bist wichtige Stütze bei Krisen oder Übergängen.
Anforderungen
- Studium Sozialpädagogik, Pädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbar
- Erfahrung mit und Aufgeschlossenheit gegenüber Jugendlichen mit Förderbedarf
- Erfahrung im sonderpädagogischen Bereich wünschenswert
- Sehr gute Netzwerkfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kenntnisse über den regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
- Teamorientierung, Organisationsfähigkeit und Sozialkompetenz
Aufgaben
- Personal-, Schul- und Unterrichtsentwicklung in Berufsvorbereitungsklassen unterstützen
- Jugendliche zur Stärkung von Ressourcen und Motivation individuell betreuen
- Coachings und Verhaltenstrainings durchführen
- Bedarfsorientierte Kriseninterventionen leisten
- Gespräche mit Eltern führen
- Berufsvorbereitende Angebote der Schule organisatorisch verwalten
- Intensive Netzwerkarbeit mit internen und externen Partner:innen betreiben
- Übergänge in die Berufsvorbereitung oder Ausbildung begleiten
- Präventivarbeit zur Vermeidung von Ausbildungsabbrüchen leisten
- Geeignete Praktikumsplätze akquirieren
- Schüler:innen passgenau in Ausbildung vermitteln und begleiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
- •Vermögenswirksame Leistungen
- •Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Private Krankenzusatzversicherung
- •Angebote zur Gesundheitsförderung
Weiterbildungsangebote
- •Förderung für Weiterbildungen
- •Schulungsangebote im Weiterbildungscampus
Sonstige Zulagen
- •Krankengeldzuschuss
Boni & Prämien
- •Prämien
Flexibles Arbeiten
- •Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
- •Teilzeitmodelle
- •Mobiles Arbeiten möglich
Workation & Sabbatical
- •Sabbatical
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
- •24.12. & 31.12. frei
- •2 zusätzliche Bonustage möglich
- •Bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
Sonstige Vorteile
- •JobRad
Modernes Büro
- •Modern ausgestattete Arbeitsplätze
Lockere Unternehmenskultur
- •Offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- •Zusammenarbeit in kleinen Teams
- •Wertschätzende Unternehmenskultur
Sinnstiftende Arbeit
- •Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- •Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Vielfältige berufliche Entwicklungschancen
Über das Unternehmen
Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
Branche
Education
Beschreibung
Das Unternehmen schafft ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden, unabhängig von verschiedenen Identitäten und Hintergründen.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
Lehrkraft Pflegepädagoge / Medizinpädagoge(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeKeine AngabeNeumarkt in der Oberpfalz - Debeka Krankenversicherungsverein a.G. Lebensversicherungsverein a.G.
Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerNeumarkt in der Oberpfalz - DEHN INSTATEC GmbH
Bauleiter für Ladeinfrastruktur im Bereich Elektromobilität(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementNeumarkt in der Oberpfalz - Debeka Krankenversicherungsverein a.G. Lebensversicherungsverein a.G.
Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen im Außendienst(m/w/x)
VollzeitAusbildungmit Homeofficeab 1.355 - 1.520 / MonatNeumarkt in der Oberpfalz - ERGO Group AG
Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen(m/w/x)
VollzeitAusbildungmit Homeofficeab 1.455 / MonatNeumarkt in der Oberpfalz