Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Scrum Master / Team Coach(m/w/x)
Begleitung agiler Teams im skalierten SAFe-Umfeld bei einem großen deutschen Versicherer. Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Scrum Master oder Team Coach erforderlich. 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice.
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Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Scrum Master oder Team Coach
- Kenntnisse in agilen Softwareprojekten und Entwicklungsprozessen
- Erfahrung in der Begleitung und Weiterentwicklung agiler Teams
- Gestaltung von Strukturen und Förderung von Zusammenarbeit
- Agilität als Haltung leben und weitergeben
- Verbindliche und klare Kommunikation, offener Umgang mit schwierigen Themen
- Fundierte Erfahrung mit SAFe, Scrum und Kanban
- Sichere Kommunikation auf Deutsch (B2-C1) und Englisch
- Sicherer Umgang mit JIRA, Confluence und Conceptboard
- Regelmäßige Reisebereitschaft zwischen beiden Standorten
Aufgaben
- Verantwortung für Teams im skalierten Umfeld nach SAFe übernehmen
- Hands-on mit Teams arbeiten
- Teams im Alltag begleiten
- Agile Events moderieren
- Selbstorganisation, technische Exzellenz und Flow fördern
- Teams in Richtung psychologischer Sicherheit, Teamreife und Verantwortungsübernahme weiterentwickeln
- Verbesserung auf individueller, Team- und ART-Ebene vorantreiben
- Kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP) fördern
- Teamleistung und Wertstrom mittels Metriken reflektieren
- Product Owner bei Produktvision, Backlog-Pflege und Stakeholder-Kommunikation unterstützen
- Agile Prinzipien mit anderen Scrum Mastern, RTE, Architekten und Führungskräften verankern
- Aktiv ins Agile Coaching Netzwerk einbringen
- Impulse geben
- Bereichsübergreifende Themen vorantreiben
- Veränderung begleiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gleitzeit
- Lebensarbeitszeitkonto
- Pflegenetzwerk
- 14 Monatsgehälter
- Weihnachtsgeld
- Variables Vergütungssystem
- Sonderzahlungen
- Mitarbeitertarife
- Rabattaktionen
- 30 Tage Urlaub
- Zusätzliche arbeitsfreie Tage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsmanagement
- Hauseigenes Fitnessstudio
- Sportangebote (Wellpass)
- Jobticket
- Jobrad/Fahrradleasing
- Verkehrsgünstige Lage
- Überdachte Fahrradparkplätze
- Eltern-Kind-Büros
- Kindernotfallbetreuung
- Eigene Kindertagespflege
- Unterstützung durch Sozialberatung
- Gesunde & ausgewogene Speisen
- Betriebsrestaurant
- Förderung & Weiterentwicklung
- Persönliche sowie fachliche Entwicklung
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens R+V Allgemeine Versicherung AG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei R+V Allgemeine Versicherung AGÜber das Unternehmen
Das Unternehmen ist einer der größten Versicherer Deutschlands und verbessert Prozesse für eine schnellere und effizientere Kundenbearbeitung.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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