Klüh Security GmbH
Sales Manager Security Ostdeutschland(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Berlin
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HOHoist Group
Sales Manager Vertriebmitarbeiter Nord-Ost-Deutschland Hospitality Solutions(m/w/x)
Berlin, Köln, Nürnberg
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Neukundengewinnung für Hoist Group-Lösungen bei Technologie-Partner für Hotellerie mit 25+ Jahren Erfahrung. Mindestens 5 Jahre Business Development Erfahrung erforderlich. Hochmotivierende Provisionsniveaus, Firmenwagen.
Anforderungen
- Gute Kenntnisse des IT-Einsatzes in der Hotel- und Resortbranche
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Business Development
- Bachelorabschluss oder gleichwertiger Abschluss bevorzugt
- Fundierte Kenntnisse der Hotellerie und der Rolle von IT-Lösungen
- Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
- Verständnis für Beschaffungsprozesse in Hotels
- Hochmotiviert, fokussiert und eigenverantwortlich
- Gutes Verständnis für den Einsatz von IT im Gastgewerbe
- Analytischer Denkprozess zur Präsentation komplexer technischer Lösungen
- Ausgezeichnetes Zuhören, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
- Nachgewiesene Fähigkeit, Umsätze zu generieren und Geschäfte abzuschließen
- Klarer Wille, in Wettbewerbssituationen einen Markt zu erkunden
- Fähigkeit, Probleme zu strukturieren, zu organisieren und zu lösen
- Kostenorientiert und genau; flexibel und termintreu
- Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Häufige nationale (und einige internationale) Geschäftsreisen erforderlich
- Bitte bewerben Sie sich nicht, wenn Sie die sprachlichen Voraussetzungen nicht erfüllen
Aufgaben
- Neukundengewinnung vorantreiben
- Neugeschäft durch regionale Ketten erschließen
- Umsatz von Host Group Solutions steigern
- Neue Kontakte generieren und Geschäftsmöglichkeiten identifizieren
- Kundenorientierte Demonstrationen der Hoist Group-Lösungen anbieten
- Genau Kostenkalkulationen erstellen und Angebote unterbreiten
- Markt kartieren und Vertriebspipeline entwickeln
- Mehrjährige Supportverträge mit Kunden abschließen
- Vertragsverhandlungen führen und managen
- Vereinbarungen an die umsetzende Organisation übergeben
Berufserfahrung
- 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
- Deutsch – fließend
Benefits
Boni & Prämien
- Hochmotivierende Provisionsniveaus
Startup-Atmosphäre
- Dynamisches Arbeitsumfeld
Karriere- und Weiterentwicklung
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Firmenwagen
- Firmenwagen
Sonstige Vorteile
- Gesunde Work-Life-Balance
Mentoring & Coaching
- Gut strukturierter Onboarding-Plan
Weiterbildungsangebote
- Regelmäßige Sales-Schulungen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Hoist Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
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Neukundengewinnung für Hoist Group-Lösungen bei Technologie-Partner für Hotellerie mit 25+ Jahren Erfahrung. Mindestens 5 Jahre Business Development Erfahrung erforderlich. Hochmotivierende Provisionsniveaus, Firmenwagen.
Anforderungen
- Gute Kenntnisse des IT-Einsatzes in der Hotel- und Resortbranche
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Business Development
- Bachelorabschluss oder gleichwertiger Abschluss bevorzugt
- Fundierte Kenntnisse der Hotellerie und der Rolle von IT-Lösungen
- Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
- Verständnis für Beschaffungsprozesse in Hotels
- Hochmotiviert, fokussiert und eigenverantwortlich
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- Analytischer Denkprozess zur Präsentation komplexer technischer Lösungen
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- Fähigkeit, Probleme zu strukturieren, zu organisieren und zu lösen
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- Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Häufige nationale (und einige internationale) Geschäftsreisen erforderlich
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Aufgaben
- Neukundengewinnung vorantreiben
- Neugeschäft durch regionale Ketten erschließen
- Umsatz von Host Group Solutions steigern
- Neue Kontakte generieren und Geschäftsmöglichkeiten identifizieren
- Kundenorientierte Demonstrationen der Hoist Group-Lösungen anbieten
- Genau Kostenkalkulationen erstellen und Angebote unterbreiten
- Markt kartieren und Vertriebspipeline entwickeln
- Mehrjährige Supportverträge mit Kunden abschließen
- Vertragsverhandlungen führen und managen
- Vereinbarungen an die umsetzende Organisation übergeben
Berufserfahrung
- 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
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Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
- Deutsch – fließend
Benefits
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- Gut strukturierter Onboarding-Plan
Weiterbildungsangebote
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Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Hoist Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
Hoist Group
Branche
IT
Beschreibung
Das Unternehmen ist der umfassende Technologie-Partner für das Beherbergungsgewerbe mit über 25 Jahren Erfahrung.
Noch nicht perfekt?
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