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STStadtverwaltung Mönchengladbach

Sachbearbeiter:in Förderprogramme und Schulbauprojekte(m/w/x)

Mönchengladbach
Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren

Betreuung des Förderprogramms „Startchancen“ und Maßnahmencontrolling für Schulbauprojekte. Befähigung für Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt oder vergleichbare Qualifikation mit zwei Jahren Verwaltungserfahrung erforderlich. Jahressonderzahlung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.

Anforderungen

  • Befähigung für Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes, Verwaltungslehrgang II oder vergleichbar
  • Abgeschlossenes Bachelorstudium mit stellenbezogenen Lehrinhalten
  • Vergleichbare Qualifikation mit stellenbezogenen Lehrinhalten
  • Mindestens zweijährige, aufgabenbezogene Berufserfahrung
  • Mindestens zweijährige Erfahrung in der Sachbearbeitung bei einer öffentlichen Verwaltung
  • Sorgfältige und detailorientierte Arbeitsweise
  • Fähigkeit zur Entwicklung tragfähiger Lösungen
  • Selbstständige, strukturierte sowie effiziente Arbeitsweise
  • Arbeitsorganisation
  • Berufliche Erfahrung im Fördermittelmanagement
  • Berufliche Erfahrung in der Begleitung von Projekten

Aufgaben

  • Betreuung des Förderprogramms „Startchancen“ übernehmen
  • Maßnahmencontrolling durchführen
  • Förderanträge abstimmen
  • Maßnahmen inhaltlich auf Förderrichtlinien prüfen
  • Relevante Daten und Dokumente strukturiert pflegen
  • Projektleitung bei der Umsetzung von Programmen unterstützen
  • Aktuelle Maßnahmenliste pflegen
  • Verwaltungsseitige Koordination von Schulbaumaßnahmen unterstützen
  • Abstimmungsgespräche organisieren
  • Protokollführung übernehmen
  • Projektkonzepte weiterentwickeln
  • Projektstrukturen anpassen
  • Ergebnisse auf Wirkung prüfen und analysieren
  • Handlungsempfehlungen ableiten
  • Koordination zwischen beteiligten Fachbereichen sicherstellen

Berufserfahrung

  • 2 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene BerufsausbildungODER
  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher

Benefits

Attraktive Vergütung

  • Jahressonderzahlung

Boni & Prämien

  • Leistungsentgelt

Betriebliche Altersvorsorge

  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Sicherer Arbeitsplatz

  • Sicherer Arbeitsplatz

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Berufliche Perspektiven
  • Karriereförderung

Flexibles Arbeiten

  • Zeitliche und örtliche Flexibilität
  • Arbeitszeitkonto
  • Gleitzeit
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle

Mehr Urlaubstage

  • 30 Urlaubstage
  • 24.12. und 31.12. arbeitsfrei

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Präventionsangebote
  • Betriebssport

Mentoring & Coaching

  • Externe Beratungsangebote
  • Arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung

Familienfreundlichkeit

  • Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf

Kinderbetreuung

  • Unterstützung bei Kinderbetreuungssuche

Sonstige Vorteile

  • Gleichberechtigung und Diversität

Lockere Unternehmenskultur

  • Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld
  • Teamwork
  • Konstruktive Feedbackkultur

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • Vielfältige Beschäftigungsstruktur

Weiterbildungsangebote

  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Sinnstiftende Arbeit

  • Aktiver Einbezug bei Veränderungsprozessen

Team Events & Ausflüge

  • Gemeinschaftliche Aktivitäten
  • Mitarbeitendenevents

Öffi Tickets

  • Deutschlandticket

Mitarbeiterrabatte

  • Corporate Benefits
  • Prime Benefits
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadtverwaltung Mönchengladbach erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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