Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Referent - Personalentwicklung(m/w/x)
Konzeption und Durchführung von Weiterbildungen, Trainings und Coachings für Mitarbeitende und Führungskräfte in der Spielautomatenbranche. Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Personal-Weiterbildung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.
Anforderungen
- Studium (Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbar mit Schwerpunkt Personalentwicklung)
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich
- Erfahrung in Präsentation und Moderation
- Einsatz von KI-Tools für digitale Lerninhalte
- Gute MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, Power Point)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Souveränes Auftreten, soziale Kompetenz und Empathie
- Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, gutes Selbst- und Zeitmanagement
- Bereitschaft zur Vorstellung bei abweichenden Kompetenzen
Aufgaben
- Schulungsbedarf ermitteln, auswerten und analysieren
- Führungskräfte und Mitarbeitende zur Maßnahmenwahl beraten
- Maßnahmen zur Personal- und Führungskräfteentwicklung konzipieren, implementieren und weiterentwickeln
- Weiterbildungsveranstaltungen, Trainings und Coachings eigenverantwortlich durchführen
- Aktuelle Trends im Bereich Personalentwicklung identifizieren
- Passende Weiterbildungsmaßnahmen und Trainer auswählen
- Digitales Schulungssystem administrieren und ausbauen
- Als Key-User für das Recruiting-Tool Coveto agieren
- Recruiting-Prozess im Bereich Service steuern
- Stellenausschreibungen erstellen und veröffentlichen
- Zielgruppengerechte Recruiting-Kanäle auswählen
- Bewerberzahlen regelmäßig reporten
- HR-Projekte und Sonderaufgaben übernehmen
Berufserfahrung
- 5 - 8 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
Tools & Technologien
- KI-gestützte Tools
- MS-Office
- Outlook
- Word
- Excel
- Power Point
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
Sicherer Arbeitsplatz
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Attraktive Vergütung
- Faire Verdienstmöglichkeiten
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Lockere Unternehmenskultur
- Einzigartiger Teamspirit
- Offene Türen
- Flache Hierarchie
- Wertschätzung und Transparenz
- Gelebte und internationale Vielfalt
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents
- Teilnahme Firmenlauf
Workation & Sabbatical
- Workation
Mehr Urlaubstage
- Zusätzlicher Urlaubstag bei besonderen Anlässen
Moderne Technikausstattung
- Moderne (IT-) Arbeitsausstattung
Modernes Büro
- Lichtdurchflutete und offene Räumlichkeiten
Sonstige Vorteile
- Dachterrasse
Mentoring & Coaching
- Professionelles Onboarding
Weiterbildungsangebote
- Fachliche und persönliche Entwicklung
- Weiterbildungsoptionen
- Workshops
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Regelmäßiges bezahltes gemeinsames Mittagessen
- Betriebsverpflegung über Menü-Lounge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vergünstigtes Fitnessangebot
- Gesundheitstage
Firmenfahrrad
- Bike-Leasing
Mentale Gesundheitsförderung
- Ausgebildete psychologische Ersthelfer
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Vodafone-Rabatte
- Vergünstigungen in Outletcity Metzingen
- Preisvorteile bei benefits.me
- Preisvorteile bei Corporate Benefits
Boni & Prämien
- Weitere Prämien
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Konzeption und Durchführung von Weiterbildungen, Trainings und Coachings für Mitarbeitende und Führungskräfte in der Spielautomatenbranche. Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Personal-Weiterbildung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.
Anforderungen
- Studium (Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbar mit Schwerpunkt Personalentwicklung)
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich
- Erfahrung in Präsentation und Moderation
- Einsatz von KI-Tools für digitale Lerninhalte
- Gute MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, Power Point)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Souveränes Auftreten, soziale Kompetenz und Empathie
- Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, gutes Selbst- und Zeitmanagement
- Bereitschaft zur Vorstellung bei abweichenden Kompetenzen
Aufgaben
- Schulungsbedarf ermitteln, auswerten und analysieren
- Führungskräfte und Mitarbeitende zur Maßnahmenwahl beraten
- Maßnahmen zur Personal- und Führungskräfteentwicklung konzipieren, implementieren und weiterentwickeln
- Weiterbildungsveranstaltungen, Trainings und Coachings eigenverantwortlich durchführen
- Aktuelle Trends im Bereich Personalentwicklung identifizieren
- Passende Weiterbildungsmaßnahmen und Trainer auswählen
- Digitales Schulungssystem administrieren und ausbauen
- Als Key-User für das Recruiting-Tool Coveto agieren
- Recruiting-Prozess im Bereich Service steuern
- Stellenausschreibungen erstellen und veröffentlichen
- Zielgruppengerechte Recruiting-Kanäle auswählen
- Bewerberzahlen regelmäßig reporten
- HR-Projekte und Sonderaufgaben übernehmen
Berufserfahrung
- 5 - 8 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
Tools & Technologien
- KI-gestützte Tools
- MS-Office
- Outlook
- Word
- Excel
- Power Point
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
Sicherer Arbeitsplatz
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Attraktive Vergütung
- Faire Verdienstmöglichkeiten
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Lockere Unternehmenskultur
- Einzigartiger Teamspirit
- Offene Türen
- Flache Hierarchie
- Wertschätzung und Transparenz
- Gelebte und internationale Vielfalt
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents
- Teilnahme Firmenlauf
Workation & Sabbatical
- Workation
Mehr Urlaubstage
- Zusätzlicher Urlaubstag bei besonderen Anlässen
Moderne Technikausstattung
- Moderne (IT-) Arbeitsausstattung
Modernes Büro
- Lichtdurchflutete und offene Räumlichkeiten
Sonstige Vorteile
- Dachterrasse
Mentoring & Coaching
- Professionelles Onboarding
Weiterbildungsangebote
- Fachliche und persönliche Entwicklung
- Weiterbildungsoptionen
- Workshops
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Regelmäßiges bezahltes gemeinsames Mittagessen
- Betriebsverpflegung über Menü-Lounge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vergünstigtes Fitnessangebot
- Gesundheitstage
Firmenfahrrad
- Bike-Leasing
Mentale Gesundheitsförderung
- Ausgebildete psychologische Ersthelfer
Mitarbeiterrabatte
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Über das Unternehmen
Kling Automaten GmbH
Branche
Entertainment
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen und gehört seit über 70 Jahren zu den führenden Spielstättenbetreibern in Deutschland.
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