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DEder größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands

vor 2 Monaten

Referent:in - Vergütungsstrukturen(m/w/x)

Berlin

VollzeitVor OrtBerufserfahren

Nejo KI-Zusammenfassung

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Tarifverhandlungen vorbereiten, Vergütungsstrukturen für 100+ Kliniken entwickeln und optimieren. Fundierte Kenntnisse in Tarif- und Arbeitsrecht sowie SAP-HR-Erfahrung erforderlich. Arbeit in Deutschlands größtem kommunalen Klinikverbund.

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbar
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compensation und Benefits oder im Personalmanagement
Fundierte Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht
Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse
Fundierte Erfahrung mit SAP-HR
Kenntnisse in SP-Expert von Vorteil
Hohe Zahlenaffinität
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamgeist
Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht und verständlich aufzubereiten

Aufgaben

Tarifverhandlungen eigenverantwortlich vorbereiten und aktiv begleiten
Vergütungsstrukturen sowie Gehalts- und Benefits-Systeme entwickeln und umsetzen
Vergütungsrichtlinien und interne Benchmarks erstellen und optimieren
Führungskräfte in Fragen rund um Vergütung und Benefits beraten und unterstützen
Bestehende Modelle analysieren und evaluieren
Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Berichte für die Geschäftsführung erstellen
Gehaltscontrolling und Marktbenchmarks durchführen

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-Abschluss

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Tools & Technologien

MS-Excel
SAP-HR
SP-Expert

Benefits

Attraktive Vergütung

Attraktive leistungsgerechte Vergütung

Sinnstiftende Arbeit

Herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit

Sonstige Vorteile

Fachlich gut ausgebildetes Team

Mentoring & Coaching

Fundierte Einarbeitung

Parkplatz & Pendelvorteile

Günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen

Boni & Prämien

Prämiensystem bei Anwerbung von Personal

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiter-Einkaufsvorteile

Karriere- und Weiterentwicklung

Entwicklungs- und Karrierechancen

Weiterbildungsangebote

Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Kinderbetreuung

Kostenlose Kinderbetreuung

Gesundheits- & Fitnessangebote

Vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersversorgung
Bezuschusste Altersvorsorge

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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