Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungspositionen in der Mikrochip-Herstellung. Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und Active Sourcing erforderlich. Individuelle Teilzeitmodelle und 30 Urlaubstage.
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Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Studium oder vergleichbare Ausbildung (Personal/Wirtschaft)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting (Fach-/Führungspositionen, Direktansprache)
- Fundierte Kenntnisse im Active Sourcing und gängige Recruiting-Plattformen/-Tools/-Netzwerke
- Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz, Aufbau vertrauensvoller Beziehungen
- Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise, Qualitäts- und Serviceverständnis
- Analytische Denkweise, Erfahrung mit Recruiting-Kennzahlen und datenbasierten Entscheidungen
- Affinität für digitale Technologien, Recruiting-Innovationen und Prozessoptimierung
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
Aufgaben
- Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungspositionen
- Bedarfsaufnahme bis zum Vertragsabschluss
- Identifikation und Direktansprache geeigneter Kandidat:innen
- Active-Sourcing über verschiedene Kanäle und Plattformen
- Entwicklung und Umsetzung zielgruppengerechter Suchstrategien
- Nutzung moderner Tools, Technologien und Marktkenntnisse
- Beratung von Führungskräften und Fachbereichen
- Zusammenarbeit mit Führungskräften und Fachbereichen
- Aufbau nachhaltiger Beziehungen zu Kandidat:innen und Stakeholdern
- Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Kandidat:innen und Stakeholdern
- Sicherstellung einer positiven Candidate Experience
- Analyse relevanter Recruiting-Kennzahlen
- Ableitung datenbasierter Entscheidungen
- Kontinuierliche Optimierung der Recruiting-Aktivitäten
- Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen
- Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung von Recruiting-Methoden
- Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung von Recruiting-Systemen
- Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung von Recruiting-Tools
- Beobachtung aktueller Recruiting-Trends
- Beobachtung aktueller Technologietrends
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Individuelle Teilzeitmodelle
- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten
- 30 Urlaubstage
- 2 bezahlte Urlaubstage (24.12.+31.12.)
- Sonderurlaube
- Reisezeiten als Arbeitszeit
- JobRad
- Finanzielle Zuwendungen
- Entgeltliche Arztgänge
- Corporate Benefits
- Hardware Leasing Programm
- Arbeitgeberbezuschusste Kantine
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- EGym Wellpass
- Jubiläumsfeier
- Firmenevents
- Firmenläufe
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens SUSS MicroTec Solutions GmbH & Co. KG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Das Unternehmen ist spezialisiert auf hochpräzise Anlagen für die Halbleiterfertigung und bietet innovative Lösungen für Backend-Lithografie und Wafer-Bonding.
suss.comNejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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- SUSS MicroTec Solutions GmbH & Co. KGManager R&D Project Management(m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSternenfels
- SUSS MicroTec Solutions GmbH & Co. KGProcurement Process, Digitalization, Sustainability and Governance Manager(m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSternenfels
- SUSS MicroTec Solutions GmbH & Co. KGProgram Manager Bonding Systems(m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSternenfels
- SUSS MicroTec Solutions GmbH & Co. KGSoftware Product Owner(m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeKeine AngabeSternenfels
- SUSS MicroTec Solutions GmbH & Co. KGProjektmanager Halbleiterreinigungstools(m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSternenfels