Technische Hochschule Augsburg
Projektmitarbeiter für hochschulübergreifendes Projekt HERO@START(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahren
Augsburg
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TETechnische Hochschule Augsburg
Projektmitarbeiter für hochschulübergreifendes Projekt HERO@University(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Entwicklung und Weiterentwicklung des Programmpfads HERO@University mit Fokus auf kompetenzorientierte Lernziele und ko-kreative Formate. Abgeschlossenes Masterstudium in relevanten Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften erforderlich. Sinnstiftende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben.
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Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in Bildungs-, Sozial-, Politik-, Verwaltungs-, Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften, Hochschul-/Wissenschafts-/Bildungsmanagement oder vergleichbar
- Berufserfahrung im Hochschul-/Wissenschafts-/Bildungsbereich; Kenntnisse im Projekt-/Wissenschafts-/Hochschulmanagement und Koordination komplexer Projekte
- Erfahrung in Konzeption/Umsetzung innovativer Lehr-/Lern-/Qualifizierungsformate; Kenntnisse in Hochschuldidaktik, kompetenzorientierter Lehre, Curriculumentwicklung, Peer-Learning, Peer-Coaching oder Co-Teaching
- Gute Kenntnisse in Evaluation und Qualitätssicherung, Datenerhebung, Dokumentation und Berichterstattung
- Erfahrungen in studentischem Engagement, Engagementförderung, Demokratiebildung, Service Learning, Hochschulentwicklung, Micro-Credentials oder Anerkennung/Anrechnung von Studienleistungen
- Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Vernetzungskompetenz; analytisches und strategisches Denkvermögen; hohe Eigeninitiative und Gestaltungswille
Aufgaben
- Fachliche Verantwortung für die wissenschaftlich-didaktische Entwicklung, Erprobung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Programmpfads HERO@University an der Technischen Hochschule Augsburg tragen
- HERO@University-Bausteine „Reflexiv handeln und Verantwortung übernehmen“, „Schwerpunkte setzen und Zukunftsfelder gestalten“ sowie „Peer-Coaching übernehmen“ entwickeln
- Kompetenzorientierte Lernziele, Lehrinhalte, didaktische Methoden, Workload-Strukturen, Prüfungsformate und Leistungsnachweise erarbeiten
- Ko-kreative Formate wie Peer-Coaching, Co-Teaching, Fallanalysen, Planspiele und projektorientiertes Lernen gestalten
- Qualifizierungsprogramm für Studierende, Lehrende sowie Peer- und Transfercoaches konzipieren und begleiten
- Workshops, Schulungsunterlagen, didaktische Handreichungen und digitale Selbstlernangebote entwickeln
- Eine Community of Practice aufbauen
- Coaches fachlich während ihres Einsatzes in HERO@University und HERO@Start begleiten
- Pilotkohorten planen und begleiten
- Formate entwickeln, durch die studentisches Engagement in Fachschaften, Hochschulgremien, studentischen Initiativen, Vereinen, NGOs sowie sozialen und politischen Projekten wissenschaftlich reflektiert und als Lern- und Bildungsleistung sichtbar gemacht werden kann
- Curriculare Integration und nachhaltige Verankerung von HERO@University an der THA steuern
- Modulbeschreibungen, Anerkennungslogiken, Zertifizierungsverfahren und Micro-Credentials entwickeln
- Abstimmungs- und Genehmigungsprozesse mit Fakultäten, Studiengangsverantwortlichen, Prüfungskommissionen und zentralen Einrichtungen vorbereiten
- Einbindung insbesondere in den AWPF-Bereich begleiten
- Geeignete Evaluations- und Qualitätssicherungsverfahren entwickeln
- Qualitative und quantitative Daten zu Teilnahme, Akzeptanz, Lernerfolg und Kompetenzentwicklung auswerten
- Handlungsempfehlungen aus den Datenauswertungen ableiten
- Projektergebnisse für Berichte, Publikationen, Präsentationen und Transfermaterialien aufbereiten
- Fachliche Vernetzung mit der Technischen Hochschule Nürnberg, weiteren Hochschulen und zivilgesellschaftlichen Partnern gestalten
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
Master-Abschluss
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Offene Kommunikation
- Gegenseitiger Respekt
- Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Sonstige Vorteile
- Gleichstellung aller Mitarbeitenden
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Sinnstiftende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
Startup-Atmosphäre
- Agiles Arbeiten
Parkplatz & Pendelvorteile
- Zentral gelegener, verkehrstechnisch sehr gut angebundener Arbeitsplatz
Moderne Technikausstattung
- Moderne Arbeitsausstattung
Weiterbildungsangebote
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Technische Hochschule Augsburg erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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