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REREWE

Projektmanager Digitalisierung Ware(m/w/x)

Köln
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
AI/ML

Entwicklung digitaler Zielbilder und User Stories für Handelsbereiche bei REWE Group. Hohes technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten erforderlich. Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.

Anforderungen

  • Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Umsetzungsfähigkeit
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Analytische Fähigkeit
  • Hohes technisches Verständnis
  • Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar mit hoher IT-Affinität
  • Berufserfahrung Beratung/Projektmanagement (Handel/Industrie) oder Kenntnisse Einkauf/Category Management
  • Souveränes Auftreten auf Top-Management-Ebene
  • Präsentation komplexer Themen (prägnant, adressatengerecht)
  • Hohe KI-Affinität
  • Umsetzung digitaler Tools und Systeme zur Verbesserung des Einkaufs
  • Idealerweise Kenntnisse Low Code/No Code (MS Power Platform, MS Copilot, UiPath) oder vergleichbare digitale Umsetzungskompetenz
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift)
  • Gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift)

Aufgaben

  • Bedürfnisse und Anforderungen von Fachbereichen und Anwendern erkennen
  • Anforderungen analysieren und in User Stories übersetzen
  • Digitale Zielbilder entwickeln
  • Nutzen, Umsetzbarkeit, Komplexität und Skalierbarkeit bewerten
  • Umsetzung in Abstimmung mit Kolleg:innen der REWE digital begleiten
  • Prozesse im Bereich Ware analysieren
  • Anforderungen strukturieren
  • Rollen, Schnittstellen und Verantwortlichkeiten klären
  • Tragfähige Lösungskonzepte ableiten
  • Eigenständig Lösungen mit Werkzeugen der Microsoft Power Platform entwickeln
  • Als Sparringspartner agieren
  • Anforderungsaufnahme und -umsetzung mit Stakeholdern und Team abstimmen
  • Digitalisierte Prozesse zum Leben erwecken
  • Workshops eigenständig vorbereiten
  • Workshops online oder vor Ort moderieren
  • Entscheidungen, Anforderungen und nächste Schritte dokumentieren
  • Entscheidungen, Anforderungen und nächste Schritte priorisieren
  • Entscheidungen, Anforderungen und nächste Schritte umsetzen
  • Strategische Themen mit Ideen und Verbesserungsvorschlägen vorantreiben
  • Abstimmung mit bestehenden Projekten forcieren
  • Priorisierung mit der Geschäftsleitung der REWE Group Buying forcieren
  • Standards und Struktur im Citizen Development Umfeld gestalten

Berufserfahrung

  • ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene BerufsausbildungODER
  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutschfließend
  • Englischverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • MS Power Platform
  • MS Copilot
  • UiPath

Benefits

Sonstige Zulagen

  • Weihnachtsgeld

Sonstige Vorteile

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Unternehmensweite Netzwerke
  • LGBTIQ-Netzwerk
  • Frauennetzwerk

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • Zuschüsse für Kantine
  • Kochkurse

Öffi Tickets

  • Zuschüsse für Jobticket

Firmenfahrrad

  • Vorteile beim Fahrrad-Leasing

Mitarbeiterrabatte

  • Mitarbeiterrabatte

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeit
  • Homeoffice

Workation & Sabbatical

  • Auszeitmodelle

Kinderbetreuung

  • Betriebskindergärten
  • Unterstützung bei Kinderbetreuung

Familienfreundlichkeit

  • Unterstützung bei Pflege

Weiterbildungsangebote

  • Umfassende Seminarangebote
  • Fachspezifische Akademien
  • E-Learnings

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Vorsorgeuntersuchungen
  • Sportkurse
  • Gesundheitskurse
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens REWE erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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