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Praktikum Personal - Steuerung & Transformation HR(m/w/x)
VollzeitPraktikumnur vor Ort
Neckarsulm
ab 1.000 / Monat
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LILidl
Praktikum Personal - HR IT Transformation(m/w/x)
Neckarsulm
ab 1.000 / Monat
VollzeitPraktikumVor Ort
Nejo KI-Zusammenfassung
Koordination internationaler HR-IT-Projekte bei globalem Handelsunternehmen, Schnittstellenmanagement zwischen HR, IT und Logistik. Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Personal oder (Wirtschafts-)Informatik erforderlich. Zugriff auf Expertenwissen und kollegiales Umfeld.
Anforderungen
- Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Personal oder (Wirtschafts-)Informatik
- Interesse an HR-IT Themen
- Kenntnisse in ServiceNow, SAP HCM, SuccessFactors oder Mitarbeiterportalen von Vorteil
- Gutes visuelles Gespür und Freude an Gestaltung
- Kenntnisse von agilen Arbeitsweisen (OKR, Scrum) von Vorteil
- Verhandlungssicheres Englisch
- Aktueller Notenspiegel zur Bewerbung
Aufgaben
- Internationale HR-IT Projekte koordinieren und monitoren
- Schnittstellen zwischen HR, IT und Logistik managen
- Entscheidungsvorlagen, Management-Präsentationen und „Country Decks“ vorbereiten
- Inhalte kreativ gestalten und aufbereiten
- Interaktive Workshops und projektbezogene Umfragen planen und durchführen
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- ServiceNow
- SAP HCM
- SuccessFactors
- OKR
- Scrum
Benefits
Sonstige Vorteile
- Wertvolle Praxiseinblicke
Lockere Unternehmenskultur
- Fester Ansprechpartner
- Kollegiales Umfeld
Mentoring & Coaching
- Zugriff auf Expertenwissen
Karriere- und Weiterentwicklung
- Berufliche Möglichkeiten
- Karrierenetzwerk aufbauen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lidl erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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- Kenntnisse von agilen Arbeitsweisen (OKR, Scrum) von Vorteil
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Aufgaben
- Internationale HR-IT Projekte koordinieren und monitoren
- Schnittstellen zwischen HR, IT und Logistik managen
- Entscheidungsvorlagen, Management-Präsentationen und „Country Decks“ vorbereiten
- Inhalte kreativ gestalten und aufbereiten
- Interaktive Workshops und projektbezogene Umfragen planen und durchführen
Ausbildung
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Tools & Technologien
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Benefits
Sonstige Vorteile
- Wertvolle Praxiseinblicke
Lockere Unternehmenskultur
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Mentoring & Coaching
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Über das Unternehmen
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Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
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