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Dein persönlicher KI-Karriere-Agent

DRDrees & Sommer SE

Praktikant HR Führungskräfteentwicklung(m/w/x)

Stuttgart
ab 1.800 - 2.250 / Monat
VollzeitPraktikummit Homeoffice

Vorbereitung und Nachbearbeitung von Potentialanalysen für Führungskräfteentwicklung in einem nachhaltigen Lösungsanbieter für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Erste Erfahrung in Personalentwicklung/Personalmanagement von Vorteil. Individuell zugeschnittenes Studierenden-Mentoring.

Anforderungen

  • Studium BWL, Wirtschaftspsychologie, -pädagogik oder vergleichbar (Schwerpunkt Personalwesen idealerweise)
  • Erste Erfahrung Personalentwicklung/Personalmanagement von Vorteil
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse
  • Kommunikationsstärke und konzeptionelles Denkvermögen

Aufgaben

  • Potentialanalysen vorbereiten und nachbearbeiten
  • Kommunikationsmaterialien für Leadership-Formate konzipieren und nachbearbeiten
  • Führungskräftetrainings organisieren, betreuen und nachbereiten
  • Bei Projekten zur Weiterentwicklung der Leadership-Kompetenzen unterstützen
  • Bedarfsanalysen auswerten
  • An der Weiterentwicklung des Führungskräfteprogramms mitwirken

Ausbildung

  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher
  • Englischverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • MS-Office

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Mentoring & Coaching

  • Individuell zugeschnittenes Studierenden-Mentoring

Mentale Gesundheitsförderung

  • Wellbeing-Mediathek

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Kontakte innerhalb Drees & Sommer
  • Erweiterung des beruflichen Netzwerks

Mitarbeiterrabatte

  • Rabatte im Corporate-Benefits-Portal

Boni & Prämien

  • Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Drees & Sommer SE erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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