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BOBosch Group

Pflichtpraktikum im betrieblichen Gesundheitsmanagement(m/w/x)

Schwäbisch Gmünd
VollzeitPraktikumVor Ort

Gestaltung und Organisation von Gesundheitsinitiativen zur Mitarbeiterförderung bei einem Technologiekonzern. Studium in Gesundheitsförderung oder vergleichbar erforderlich. Praktikum mit Fokus auf Planung und Umsetzung von Maßnahmen.

Anforderungen

  • Studium in Gesundheitsförderung, Gesundheitsmanagement oder vergleichbar
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Eigenständigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Organisationstalent, Einsatzbereitschaft
  • Immatrikulation an einer Hochschule
  • Einreichung von Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Notenspiegel, Immatrikulationsbescheinigung, Prüfungsordnung, Arbeits-/Aufenthaltserlaubnis)

Aufgaben

  • Gesundheitsinitiativen gestalten
  • Gesundheitsinitiativen weiterentwickeln
  • Mitarbeiterbeteiligung aktiv fördern
  • Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung planen
  • Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung organisieren
  • Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung evaluieren
  • Gesundheitsangebote im Printformat bewerben
  • Gesundheitsangebote digital in internen sozialen Medien bewerben
  • Arbeitsgruppen moderieren
  • Partizipation unserer Mitarbeiter:innen fördern
  • Ideen in Gremien des betrieblichen Gesundheitsmanagements einbringen
  • Mit innerbetrieblichen Stellen und externen Akteuren kooperieren

Ausbildung

  • Laufendes StudiumODER
  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher
  • Englischverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • MS Office
  • MS Word
  • MS Excel
  • MS PowerPoint
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Bosch Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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