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Pflegefachmann:frau für Flexpool in der stationären Pflege(m/w/x)
Ganzheitliche medizinische und pflegerische Versorgung von Patient:innen, inklusive Medikamenten- und Wundmanagement, in wechselnden stationären Einrichtungen. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Bonus für standortübergreifenden Einsatz, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits-/Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
- Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an individueller Pflege
- Offenheit für unterschiedliche Teams und Einrichtungen
- Positive Ausstrahlung und Interesse am Menschen
- Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Behandlungspflege, Pflegedokumentation, Patientenbetreuung, Springertätigkeit
Aufgaben
- Patient:innen ganzheitlich medizinisch und pflegerisch versorgen
- Medikamentenmanagement durchführen
- Wund- und Portversorgung durchführen
- In verschiedenen Einrichtungen tätig sein
- Mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und dem Pflegeteam zusammenarbeiten
- Vertrauensvolle Beziehungen zu Patient:innen aufbauen
- Familiäre und wertschätzende Versorgungsatmosphäre mitgestalten
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Altenpflege
- Gesundheits- und Krankenpflege
- Behandlungspflege
- Pflegedokumentation
- Patientenbetreuung
- Springertätigkeit
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Eintrittsdatum
Attraktive Vergütung
- Vergütung nach TV-L inkl. steuerfreier Zulagen
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Boni & Prämien
- Bonus für standortübergreifenden Einsatz
- Bonus für Springerpool
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Firmenwagen
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
Workation & Sabbatical
- Sabbatical
Firmenfahrrad
- Job-Bike Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitendenrabatte
- Ermäßigungen im Therapiezentrum
Weiterbildungsangebote
- Voll finanzierte Fort- und Weiterbildungen
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits-/Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
- Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an individueller Pflege
- Offenheit für unterschiedliche Teams und Einrichtungen
- Positive Ausstrahlung und Interesse am Menschen
- Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Behandlungspflege, Pflegedokumentation, Patientenbetreuung, Springertätigkeit
Aufgaben
- Patient:innen ganzheitlich medizinisch und pflegerisch versorgen
- Medikamentenmanagement durchführen
- Wund- und Portversorgung durchführen
- In verschiedenen Einrichtungen tätig sein
- Mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und dem Pflegeteam zusammenarbeiten
- Vertrauensvolle Beziehungen zu Patient:innen aufbauen
- Familiäre und wertschätzende Versorgungsatmosphäre mitgestalten
Ausbildung
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Benefits
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Attraktive Vergütung
- Vergütung nach TV-L inkl. steuerfreier Zulagen
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Betriebliche Altersvorsorge
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Weiterbildungsangebote
- Voll finanzierte Fort- und Weiterbildungen
Sicherer Arbeitsplatz
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Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
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