AWO Nordhessen
Pflegefachkraft mit der Funktion der stellvertretenden Pflegedienstleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagement
Kassel
ab 3.900 - 4.000 / Monat
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Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
AWAWO Nordhessen
Pflegefachkraft mit Zusatzfunktion stellv. Pflegedienstleitung(m/w/x)
Baunatal
TeilzeitVor OrtManagement
Nejo KI-Zusammenfassung
Sicherstellung der Pflegequalität und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte in einer Einrichtung der AWO Nordhessen. Mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung als Pflegefachkraft mit PDL-Weiterbildung erforderlich. Gestaltungsspielraum und Erfolgsbonus.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder examinierte*r Krankenpfleger*in
- Erfahrung in stationärer oder ambulanter Pflege
- Weiterbildung zur PDL oder abgeschlossenes Pflegestudium
- Mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung
- Kenntnis gesetzlicher Grundlagen und Anforderungen der Aufsichtsbehörden
- Sorgfältige Umsetzung gesetzlicher Grundlagen und Anforderungen
- Motivation zur aktiven Einbringung
- Lernbereitschaft
- Verantwortungsbereitschaft für Mitarbeiter*innen und Bewohner*innen
- Identifikation mit den Werten der AWO
Aufgaben
- Pflegequalität sicherstellen
- Innovative Pflegekonzepte realisieren
- Qualitätsstandards einhalten
- Bedürfnisse der Bewohner:innen berücksichtigen
- Mitarbeiter:innen führen und motivieren
- Pflegeprozess organisieren
- Personaleinsatzplanung gestalten
- Bedürfnisse der Mitarbeiter:innen berücksichtigen
- Arbeit in Wohnbereichen planen und koordinieren
- Abläufe in Wohnbereichen planen und koordinieren
- Erreichung gesetzter Ziele überprüfen
- Langfristige Lösungen entwickeln
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
- Leistungsorientierte Vergütung
Sonstige Zulagen
- Umfangreiche Sozialleistungen
Boni & Prämien
- Erfolgsbonus
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum
- Entscheidungskompetenz
- Großer Wirkungskreis
Startup-Atmosphäre
- Einbindung in strategische und unternehmerische Prozesse
Sonstige Vorteile
- Arbeitskreis PDL
- Starke Geschäftsstelle
Mentoring & Coaching
- Fachliche Unterstützung und Begleitung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Karrieremöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Chancen zur Weiterbildung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens AWO Nordhessen erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- AWO gemeinnützige Gesellschaft für soziale Einrichtungen und Dienste in Nordhessen mbH
Pflegedienstleitung und stellv. Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKassel - AWO gemeinnützige Gesellschaft für soziale Einrichtungen und Dienste in Nordhessen mbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenNiestetalab 3.900 - 4.000 / Monat - AWO Nordhessen
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit/Minijobnur vor OrtBerufserfahrenBaunatalab 4.050 - 4.200 / Monat - AWO-Altenzentrum Melsungen
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit/Minijobnur vor OrtBerufserfahrenMelsungenab 4.050 - 4.200 / Monat
AWAWO Nordhessen
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Baunatal
TeilzeitVor OrtManagement
Nejo KI-Zusammenfassung
Sicherstellung der Pflegequalität und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte in einer Einrichtung der AWO Nordhessen. Mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung als Pflegefachkraft mit PDL-Weiterbildung erforderlich. Gestaltungsspielraum und Erfolgsbonus.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder examinierte*r Krankenpfleger*in
- Erfahrung in stationärer oder ambulanter Pflege
- Weiterbildung zur PDL oder abgeschlossenes Pflegestudium
- Mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung
- Kenntnis gesetzlicher Grundlagen und Anforderungen der Aufsichtsbehörden
- Sorgfältige Umsetzung gesetzlicher Grundlagen und Anforderungen
- Motivation zur aktiven Einbringung
- Lernbereitschaft
- Verantwortungsbereitschaft für Mitarbeiter*innen und Bewohner*innen
- Identifikation mit den Werten der AWO
Aufgaben
- Pflegequalität sicherstellen
- Innovative Pflegekonzepte realisieren
- Qualitätsstandards einhalten
- Bedürfnisse der Bewohner:innen berücksichtigen
- Mitarbeiter:innen führen und motivieren
- Pflegeprozess organisieren
- Personaleinsatzplanung gestalten
- Bedürfnisse der Mitarbeiter:innen berücksichtigen
- Arbeit in Wohnbereichen planen und koordinieren
- Abläufe in Wohnbereichen planen und koordinieren
- Erreichung gesetzter Ziele überprüfen
- Langfristige Lösungen entwickeln
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
- Leistungsorientierte Vergütung
Sonstige Zulagen
- Umfangreiche Sozialleistungen
Boni & Prämien
- Erfolgsbonus
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum
- Entscheidungskompetenz
- Großer Wirkungskreis
Startup-Atmosphäre
- Einbindung in strategische und unternehmerische Prozesse
Sonstige Vorteile
- Arbeitskreis PDL
- Starke Geschäftsstelle
Mentoring & Coaching
- Fachliche Unterstützung und Begleitung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Karrieremöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Chancen zur Weiterbildung
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Über das Unternehmen
AWO Nordhessen
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen bietet innovative pädagogische Konzepte im Sozialwesen an und fördert Toleranz und Solidarität.
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