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Pflegefachkraft für den ambulanten Pflegedienst(m/w/x)
Pflegeprozessplanung und -steuerung im ambulanten Dienst für Kinder, Jugendliche und Senioren bei diakonischem Träger. Abgeschlossene 3-jährige Pflegefachkraft-Ausbildung und kaufmännische Berufsausbildung erforderlich. 3.000 € Einstiegsprämie, 6,5 % arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (3-jährige Ausbildung)
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- PC-Grundkenntnisse (Word, Outlook, Internetaffinität)
- Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket
- Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit traumatischen Erfahrungen
- Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit geschlechtsspezifischen Erfahrungen
- Erfahrung in der Gestaltung eines strukturierten, pädagogischen Alltags
- Fähigkeit zur Regulierung von Nähe und Distanz
- Bereitschaft zur Schicht-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Im Team eng zusammenarbeiten
- Verantwortung für vorbehaltene Tätigkeiten übernehmen
- Pflegeprozess planen und steuern
- Umsetzung des Pflegeprozesses sichern
- Pflegesituation der Klient:innen anpassen
- Individuelle und bedarfsgerechte Maßnahmen ergreifen
- Fachgerechte Versorgung in komplexen Pflegesituationen gewährleisten
- Fähigkeiten der Klient:innen erhalten oder wiederherstellen
- Regelmäßig Kontakt mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und Angehörigen halten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
Benefits
Boni & Prämien
- Einstiegsprämie von 3.000 €
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 7
Sonstige Zulagen
- Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
Sonstige Vorteile
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (6,5 %)
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zahnzusatzversicherung
- Zusatzversicherungen zu kostengünstigen Tarifen
Weiterbildungsangebote
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige berufliche Perspektive
Flexibles Arbeiten
- Möglichkeit eines Zeitwertkontos
Firmenfahrrad
- Jobrad: Möglichkeit zum Fahrrad- bzw. E-Bike-Leasing
Noch nicht perfekt?
- DRK-Schwesternschaft Marburg e.V.Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeMarburg
- AWO Nordhessen
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenGladenbachab 4.050 - 4.197 / Monat - ST. ELISABETH-VEREIN E.V.
Examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit/Minijobnur vor OrtBerufserfahrenSterzhausen, Romrod, Wetter (Ruhr), Niederweimarab 3.712,47 - 4.285,92 / Monat - Aktives Leben im Alter gGmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRabenau - Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMarburg
Pflegefachkraft für den ambulanten Pflegedienst(m/w/x)
Pflegeprozessplanung und -steuerung im ambulanten Dienst für Kinder, Jugendliche und Senioren bei diakonischem Träger. Abgeschlossene 3-jährige Pflegefachkraft-Ausbildung und kaufmännische Berufsausbildung erforderlich. 3.000 € Einstiegsprämie, 6,5 % arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (3-jährige Ausbildung)
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- PC-Grundkenntnisse (Word, Outlook, Internetaffinität)
- Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket
- Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit traumatischen Erfahrungen
- Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit geschlechtsspezifischen Erfahrungen
- Erfahrung in der Gestaltung eines strukturierten, pädagogischen Alltags
- Fähigkeit zur Regulierung von Nähe und Distanz
- Bereitschaft zur Schicht-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Im Team eng zusammenarbeiten
- Verantwortung für vorbehaltene Tätigkeiten übernehmen
- Pflegeprozess planen und steuern
- Umsetzung des Pflegeprozesses sichern
- Pflegesituation der Klient:innen anpassen
- Individuelle und bedarfsgerechte Maßnahmen ergreifen
- Fachgerechte Versorgung in komplexen Pflegesituationen gewährleisten
- Fähigkeiten der Klient:innen erhalten oder wiederherstellen
- Regelmäßig Kontakt mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und Angehörigen halten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
Benefits
Boni & Prämien
- Einstiegsprämie von 3.000 €
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 7
Sonstige Zulagen
- Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
Sonstige Vorteile
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (6,5 %)
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zahnzusatzversicherung
- Zusatzversicherungen zu kostengünstigen Tarifen
Weiterbildungsangebote
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige berufliche Perspektive
Flexibles Arbeiten
- Möglichkeit eines Zeitwertkontos
Firmenfahrrad
- Jobrad: Möglichkeit zum Fahrrad- bzw. E-Bike-Leasing
Über das Unternehmen
ST. ELISABETH-VEREIN E.V.
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein diakonischer Träger für Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie Altenhilfe.
Noch nicht perfekt?
- DRK-Schwesternschaft Marburg e.V.
Examinierte Pflegefachkraft für ambulante Pflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeMarburg - AWO Nordhessen
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenGladenbachab 4.050 - 4.197 / Monat - ST. ELISABETH-VEREIN E.V.
Examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit/Minijobnur vor OrtBerufserfahrenSterzhausen, Romrod, Wetter (Ruhr), Niederweimarab 3.712,47 - 4.285,92 / Monat - Aktives Leben im Alter gGmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRabenau - Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMarburg