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Pflegedienstleitung - Stationäre Pflege(m/w/x)
Mitarbeiterführung und Pflegekonzept-Umsetzung in vollstationärer Pflege bei 50-jährigem Sozialdienstleister. Fachweiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß SGB XI erforderlich. Hochmoderne Pflegeeinrichtung, WH Care PlusCard, Zusatzversicherung.
Anforderungen
- Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann oder gleichwertige pflegerische Grundausbildung
- Fachweiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß SGB XI
- Mehrjährige Praxiserfahrung in vollstationärer Pflegeeinrichtung
- Idealerweise erste Leitungserfahrung
- Empathie, Verbindlichkeit und Wertschätzung
- Kommunikationsstärke und Teamorientierung
- Kooperationsfähigkeit und Motivation
- Strategisches Denken und Verantwortungsbewusstsein
- Geduld, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
- Strukturierte Arbeitsweise und digitale Affinität
- Einsatz für moderne und professionelle Pflege
Aufgaben
- Mitarbeiter:innen fördern und fachlich anleiten
- Pflegeeinsätze planen und Dienstpläne erstellen
- Teamsitzungen und Feedbackgespräche durchführen
- Neue Mitarbeiter:innen, Auszubildende und Praktikant:innen einarbeiten
- Pflegekonzept anpassen und konsequent umsetzen
- Pflegequalität stetig kontrollieren und sicherstellen
- Mit Pflegekassen und Angehörigen kommunizieren
- An MD-Begutachtungen aktiv teilnehmen
- Beschwerdemanagement einhalten und umsetzen
- Interne Audits und Fortbildungen durchführen
- Pflegedokumentation prüfen und sicherstellen
- Mitarbeiter:innen beraten und schulen
- Pflege-, Arbeits- und Wohnsituation optimieren
- Fachgerechte Einstufung der Bewohner:innen überwachen
- Einrichtungsleitung und zentrales Qualitätsmanagement unterstützen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Sonstige Zulagen
- Zuschläge
Sonstige Vorteile
- Hochmoderne Pflegeeinrichtung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- WH Care PlusCard
- Zusatzversicherung mit Privat-Patienten-Komfort
- Jährlich frei verfügbares Gesundheitsbudget
Mitarbeiterrabatte
- Einkaufsrabatte bei namhaften Unternehmen
Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Zukunftsaussichten und Entwicklungsmöglichkeiten
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Hauseigene Küche
Noch nicht perfekt?
- Kuijpers GruppeVollzeitnur vor OrtSeniorGoch
- newcare home Moyland
Pflegedienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeBedburg-Hau - VIF Personalberatung
Pflegedienstleitung (PDL) – stationäre Altenpflege – Direktvermittlung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKleve - newcare home Moyland
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeBedburg-Hau - Kuijpers Gruppe
Praxisanleitung - Stationäre Pflege(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorGoch
Pflegedienstleitung - Stationäre Pflege(m/w/x)
Mitarbeiterführung und Pflegekonzept-Umsetzung in vollstationärer Pflege bei 50-jährigem Sozialdienstleister. Fachweiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß SGB XI erforderlich. Hochmoderne Pflegeeinrichtung, WH Care PlusCard, Zusatzversicherung.
Anforderungen
- Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann oder gleichwertige pflegerische Grundausbildung
- Fachweiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß SGB XI
- Mehrjährige Praxiserfahrung in vollstationärer Pflegeeinrichtung
- Idealerweise erste Leitungserfahrung
- Empathie, Verbindlichkeit und Wertschätzung
- Kommunikationsstärke und Teamorientierung
- Kooperationsfähigkeit und Motivation
- Strategisches Denken und Verantwortungsbewusstsein
- Geduld, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
- Strukturierte Arbeitsweise und digitale Affinität
- Einsatz für moderne und professionelle Pflege
Aufgaben
- Mitarbeiter:innen fördern und fachlich anleiten
- Pflegeeinsätze planen und Dienstpläne erstellen
- Teamsitzungen und Feedbackgespräche durchführen
- Neue Mitarbeiter:innen, Auszubildende und Praktikant:innen einarbeiten
- Pflegekonzept anpassen und konsequent umsetzen
- Pflegequalität stetig kontrollieren und sicherstellen
- Mit Pflegekassen und Angehörigen kommunizieren
- An MD-Begutachtungen aktiv teilnehmen
- Beschwerdemanagement einhalten und umsetzen
- Interne Audits und Fortbildungen durchführen
- Pflegedokumentation prüfen und sicherstellen
- Mitarbeiter:innen beraten und schulen
- Pflege-, Arbeits- und Wohnsituation optimieren
- Fachgerechte Einstufung der Bewohner:innen überwachen
- Einrichtungsleitung und zentrales Qualitätsmanagement unterstützen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Sonstige Zulagen
- Zuschläge
Sonstige Vorteile
- Hochmoderne Pflegeeinrichtung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- WH Care PlusCard
- Zusatzversicherung mit Privat-Patienten-Komfort
- Jährlich frei verfügbares Gesundheitsbudget
Mitarbeiterrabatte
- Einkaufsrabatte bei namhaften Unternehmen
Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Zukunftsaussichten und Entwicklungsmöglichkeiten
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Hauseigene Küche
Über das Unternehmen
Kuijpers Gruppe
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen bietet vielseitige Pflege- und Betreuungslösungen mit 50 Jahren Erfahrung in der sozialen Dienstleistung.
Noch nicht perfekt?
- Kuijpers Gruppe
Wohnbereichsleitung - Stationäre Pflege(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorGoch - newcare home Moyland
Pflegedienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeBedburg-Hau - VIF Personalberatung
Pflegedienstleitung (PDL) – stationäre Altenpflege – Direktvermittlung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKleve - newcare home Moyland
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeBedburg-Hau - Kuijpers Gruppe
Praxisanleitung - Stationäre Pflege(m/w/x)
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