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Pflegedienstleitung als Regionalleitung in der außerklinischen Intensivpflege(m/w/x)
Gesamtverantwortung für Wohngruppen in der außerklinischen Intensivpflege, inklusive Teamführung und Prozessentwicklung. Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Studium im Pflegemanagement erforderlich. 30 Tage Urlaub, 5-Tage-Woche und Leistungsprämie.
Anforderungen
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, Studium im Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der (außerklinischen) Intensivpflege
- Hohe Sozial- und Führungskompetenz, Organisationsstärke und Entscheidungsfreude
- Qualitätsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und Freude an nachhaltigen Veränderungen
Aufgaben
- Organisatorische und administrative Gesamtverantwortung für Wohngruppen übernehmen
- Mitarbeitende führen, steuern und weiterentwickeln
- Offene Kommunikation mit dem Team pflegen
- Relevante Informationen transparent weitergeben
- Effiziente Strukturen und Prozesse aufbauen und weiterentwickeln
- Hohe Pflege- und Versorgungsqualität sicherstellen
- Qualitätsmanagement konsequent nachhalten
- Gesetze, Richtlinien und Verordnungen einhalten
- Wertschätzende Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Kund:innen, Angehörigen und externen Partnern pflegen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Qualitätsmanagement
- Pflegeorganisation
- Beatmungspflege
- Pflegedienstleitung
- Pflegefachkraft
- Gesundheits- und Krankenpflege
- Intensivpflege
- Altenpflege
- Kinderkrankenpflege
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Maximale Flexibilität und selbstbestimmtes Arbeiten
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Boni & Prämien
- Leistungsprämie
Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Lockere Unternehmenskultur
- Sympathisches, fachlich starkes Team
Weiterbildungsangebote
- Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen
- Firmeneigene Akademie
- Kostenlose Weiterbildung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicheres Unternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Firmenwagen
- Firmenwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung
Attraktive Vergütung
- 1-%-Regelung
- Home
- Jobs in Deutschland
- Mainz
- Pflegedienstleitung als Regionalleitung in der außerklinischen IntensivpflegePflegedienstleitung als Regionalleitung in der außerklini...
Noch nicht perfekt?
- Victor’s GroupVollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerMainz
- R+V Betriebskrankenkasse
Teamleitung Bereich Allgemeine Leistungen(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeManagementWiesbaden - AbbVie
Regionalleiter für die Region NORD - Neurotoxins/Migraine(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWiesbaden - SPIRIT/21 GmbH
Teamlead Network Solutions(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorRüsselsheim am Main - R+V Allgemeine Versicherung AG
Gruppenleitung Kranken Leistung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWiesbaden
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Pflegedienstleitung als Regionalleitung in der außerklinischen Intensivpflege(m/w/x)
Gesamtverantwortung für Wohngruppen in der außerklinischen Intensivpflege, inklusive Teamführung und Prozessentwicklung. Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Studium im Pflegemanagement erforderlich. 30 Tage Urlaub, 5-Tage-Woche und Leistungsprämie.
Anforderungen
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, Studium im Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der (außerklinischen) Intensivpflege
- Hohe Sozial- und Führungskompetenz, Organisationsstärke und Entscheidungsfreude
- Qualitätsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und Freude an nachhaltigen Veränderungen
Aufgaben
- Organisatorische und administrative Gesamtverantwortung für Wohngruppen übernehmen
- Mitarbeitende führen, steuern und weiterentwickeln
- Offene Kommunikation mit dem Team pflegen
- Relevante Informationen transparent weitergeben
- Effiziente Strukturen und Prozesse aufbauen und weiterentwickeln
- Hohe Pflege- und Versorgungsqualität sicherstellen
- Qualitätsmanagement konsequent nachhalten
- Gesetze, Richtlinien und Verordnungen einhalten
- Wertschätzende Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Kund:innen, Angehörigen und externen Partnern pflegen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
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Tools & Technologien
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- Pflegedienstleitung
- Pflegefachkraft
- Gesundheits- und Krankenpflege
- Intensivpflege
- Altenpflege
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Benefits
Flexibles Arbeiten
- Maximale Flexibilität und selbstbestimmtes Arbeiten
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Boni & Prämien
- Leistungsprämie
Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge
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Lockere Unternehmenskultur
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Weiterbildungsangebote
- Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen
- Firmeneigene Akademie
- Kostenlose Weiterbildung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicheres Unternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Firmenwagen
- Firmenwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung
Attraktive Vergütung
- 1-%-Regelung
Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
Noch nicht perfekt?
- Victor’s Group
Regionalleiter(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerMainz - R+V Betriebskrankenkasse
Teamleitung Bereich Allgemeine Leistungen(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeManagementWiesbaden - AbbVie
Regionalleiter für die Region NORD - Neurotoxins/Migraine(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWiesbaden - SPIRIT/21 GmbH
Teamlead Network Solutions(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorRüsselsheim am Main - R+V Allgemeine Versicherung AG
Gruppenleitung Kranken Leistung(m/w/x)
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