Die KI-Suchmaschine für Jobs
Pflegedienstleitung PDL(m/w/x)
Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs in stationärer Pflege bei Betreiber von Pflegeeinrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- oder Altenpflege sowie anerkannte PDL-Weiterbildung erforderlich. Langfristige berufliche Perspektive.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- oder Altenpflege
- Anerkannte Weiterbildung oder Studium zur Pflegedienstleitung (PDL)
- Mehrjährige Berufserfahrung als PDL in stationärer Pflege (wünschenswert)
- Führungskompetenz und Organisationstalent
- Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit EDV und Pflegedokumentation
- Qualifikation zur Pflegedienstleitung
- Pflegemanagement Studium
- Berufserfahrung in Leitungsfunktion
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Personalführungs- und Sozialkompetenz
- Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung
- Qualitätsmanagement
- Gesundheitswissenschaften
- Ambulante/mobile Pflege
- Abrechnungskenntnisse
- Krankenhausmanagement und -ökonomie
- Pflegedokumentation
- Kundenberatung und -betreuung
- Personalentwicklung
- Krankenhausrecht Kenntnisse
- Altenpflege Kenntnisse
- Qualifikation zur Pflege im Sinne von § 71 SGB XI
- Pflegeorganisation
- Personalwesen Kenntnisse
- Pflege- und Medizinpädagogik Kenntnisse
- Stations- oder Wohnbereichsleitung (Altenpflege)
Aufgaben
- Den Pflegebereich fachlich und organisatorisch leiten
- Die Pflegequalität sicherstellen und weiterentwickeln
- Pflegefachkräfte führen
- Einsatz der Pflegefachkräfte planen
- Pflegefachkräfte entwickeln
- Dienst- und Einsatzplanung verantworten
- Vorgaben nach SGB XI, HeimG und Expertenstandards umsetzen
- Prüfungen des MD und der Heimaufsicht vorbereiten
- Prüfungen des MD und der Heimaufsicht durchführen
- Prüfungen des MD und der Heimaufsicht begleiten
- Qualität sichern
- Dokumentation erstellen
- Prozesse optimieren
- Eng mit der Einrichtungsleitung zusammenarbeiten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- EDV
- Pflegedokumentation
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristete Festanstellung
- Langfristige berufliche Perspektive
Mentoring & Coaching
- Sehr gute Einarbeitung
- Strukturierte Einarbeitung
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzende Unternehmenskultur
Noch nicht perfekt?
- Brücke Pflege gGmbH - Haus SchwansenVollzeitnur vor OrtManagementRieseby
- Alloheim Senioren-Residenzen
Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementSüderbrarup - Brücke Pflege gGmbH - Haus Schwansen
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenRieseby - Alloheim Senioren-Residenzen
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementSüderbrarup - Brücke Pflege gGmbH - Haus Schwansen
Praxisanleitung in der Pflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorRieseby
Pflegedienstleitung PDL(m/w/x)
Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs in stationärer Pflege bei Betreiber von Pflegeeinrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- oder Altenpflege sowie anerkannte PDL-Weiterbildung erforderlich. Langfristige berufliche Perspektive.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- oder Altenpflege
- Anerkannte Weiterbildung oder Studium zur Pflegedienstleitung (PDL)
- Mehrjährige Berufserfahrung als PDL in stationärer Pflege (wünschenswert)
- Führungskompetenz und Organisationstalent
- Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit EDV und Pflegedokumentation
- Qualifikation zur Pflegedienstleitung
- Pflegemanagement Studium
- Berufserfahrung in Leitungsfunktion
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Personalführungs- und Sozialkompetenz
- Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung
- Qualitätsmanagement
- Gesundheitswissenschaften
- Ambulante/mobile Pflege
- Abrechnungskenntnisse
- Krankenhausmanagement und -ökonomie
- Pflegedokumentation
- Kundenberatung und -betreuung
- Personalentwicklung
- Krankenhausrecht Kenntnisse
- Altenpflege Kenntnisse
- Qualifikation zur Pflege im Sinne von § 71 SGB XI
- Pflegeorganisation
- Personalwesen Kenntnisse
- Pflege- und Medizinpädagogik Kenntnisse
- Stations- oder Wohnbereichsleitung (Altenpflege)
Aufgaben
- Den Pflegebereich fachlich und organisatorisch leiten
- Die Pflegequalität sicherstellen und weiterentwickeln
- Pflegefachkräfte führen
- Einsatz der Pflegefachkräfte planen
- Pflegefachkräfte entwickeln
- Dienst- und Einsatzplanung verantworten
- Vorgaben nach SGB XI, HeimG und Expertenstandards umsetzen
- Prüfungen des MD und der Heimaufsicht vorbereiten
- Prüfungen des MD und der Heimaufsicht durchführen
- Prüfungen des MD und der Heimaufsicht begleiten
- Qualität sichern
- Dokumentation erstellen
- Prozesse optimieren
- Eng mit der Einrichtungsleitung zusammenarbeiten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- EDV
- Pflegedokumentation
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristete Festanstellung
- Langfristige berufliche Perspektive
Mentoring & Coaching
- Sehr gute Einarbeitung
- Strukturierte Einarbeitung
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzende Unternehmenskultur
Über das Unternehmen
VIF Personalberatung
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Vermittlung in Festanstellung und unterstützt Pflegeeinrichtungen in der Altenpflege.
Noch nicht perfekt?
- Brücke Pflege gGmbH - Haus Schwansen
Pflegedienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementRieseby - Alloheim Senioren-Residenzen
Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementSüderbrarup - Brücke Pflege gGmbH - Haus Schwansen
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenRieseby - Alloheim Senioren-Residenzen
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementSüderbrarup - Brücke Pflege gGmbH - Haus Schwansen
Praxisanleitung in der Pflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorRieseby