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Pflegedienstleitung für betreutes Wohnen(m/w/x)
Eigenständige Leitung und Weiterentwicklung des betreuten Wohnens bei einem Anbieter ambulanter Pflegedienste. Weiterbildung SGB XI oder Pflegemanagement-Studium sowie ambulante Pflegeerfahrung erforderlich. Erfolgsbasierter Bonus und Jahressonderzahlung gem. AVR Tarif.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
- Weiterbildung zur Pflegefachkraft SGB XI oder Studium im Pflegemanagement
- Einschlägige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
- Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und wirtschaftliches Verständnis
- Strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude an der Unterstützung anderer Menschen
- Empathie, Feinfühligkeit, Engagement und Zuverlässigkeit
Aufgaben
- Das betreute Wohnen eigenständig und mitarbeiterorientiert leiten
- Den Bereich kontinuierlich weiterentwickeln
- Wirtschaftliche Verantwortung tragen sowie Umsätze und Kosten optimieren
- Wachstumspotenziale erfolgreich umsetzen
- Hohe Pflege- und Lebensqualität der Klient:innen sicherstellen
- Gesetzliche Vorgaben gewissenhaft einhalten
- Einsatz der Mitarbeiter:innen planen und koordinieren
- Als Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen und Angehörige fungieren
- Klient:innen individuell betreuen
- Qualitätsmanagement überwachen und Verbesserungsmaßnahmen umsetzen
- Mit der Pflegesoftware Snap arbeiten
Berufserfahrung
- 2 - 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeitszeitmodell
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Boni & Prämien
- Erfolgsbasierter Bonus
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Vielseitige Leitungsposition
Sinnstiftende Arbeit
- Hohe Eigenverantwortung
- Gestaltungsmöglichkeit
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge mit 20% AG-Zuschuss
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Weiterbildungsangebote
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Fachspezifische Fortbildung
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Team Events & Ausflüge
- Firmenevents
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- Freude an der Unterstützung anderer Menschen
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Aufgaben
- Das betreute Wohnen eigenständig und mitarbeiterorientiert leiten
- Den Bereich kontinuierlich weiterentwickeln
- Wirtschaftliche Verantwortung tragen sowie Umsätze und Kosten optimieren
- Wachstumspotenziale erfolgreich umsetzen
- Hohe Pflege- und Lebensqualität der Klient:innen sicherstellen
- Gesetzliche Vorgaben gewissenhaft einhalten
- Einsatz der Mitarbeiter:innen planen und koordinieren
- Als Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen und Angehörige fungieren
- Klient:innen individuell betreuen
- Qualitätsmanagement überwachen und Verbesserungsmaßnahmen umsetzen
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- Fachspezifische Fortbildung
Mitarbeiterrabatte
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Über das Unternehmen
Vitolus
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen hat sich zu einem bedeutenden Anbieter in der Gesundheitsbranche entwickelt und bietet ambulante Pflegedienste an.
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WG-Leitung für die Intensivpflege WG(m/w/x)
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