Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Pflegedienstleitung ambulant(m/w/x)
Sicherstellung der ambulanten Kundenversorgung und eigenverantwortliche Übernahme von Pflegetouren für regio.care. Examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Kranken-, Kinderkrankenpflege) erforderlich. Standortaufbau mit Karrierewegplanung.
Anforderungen
- Altenpfleger/in
- Krankenpfleger/in
- Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Kinderkrankenpfleger/in
- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
- Pflegefachfrau/Pflegefachmann
- Pflegefachkraft (m|w|d)
- 3-jährig examinierte Pflegefachkraft mit mind. 2-jähriger Berufserfahrung in Vollzeit innerhalb der letzten 8 Jahre
- 9 Monate hauptberufliche Beschäftigung im ambulanten Bereich in Vollzeit (innerhalb der 2-jährigen Berufserfahrung)
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Pflege- oder Funktionseinheit im Gesundheitswesen oder Altenpflege (PDL-Schein)
- Führerschein Klasse B
- Resilienz und Freude an neuen Herausforderungen
Aufgaben
- Ambulante Kundenversorgung sicherstellen
- Pflegetouren eigenverantwortlich übernehmen
- Hochqualitative Pflege nach aktuellem Stand der Wissenschaft sicherstellen
- Unternehmensphilosophie und Leitbild mitgestalten
- Mitarbeitendenidentifikation und -zufriedenheit fördern
- Pflegequalität sichern
- Pflegeprozesse professionell dokumentieren
- Pflegevisiten durchführen
- Digitale Pflegedokumentation prüfen
- Erstgespräche führen
- Folgegespräche führen
- Kunden beraten
- Refinanzierte und wirtschaftliche Einsätze planen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- Karrierewegplanung
Sonstige Vorteile
- Standortaufbau
- Vermögenswirksame Leistungen
Mentoring & Coaching
- Step by Step Einarbeitung
Lockere Unternehmenskultur
- Persönliche Ansprechpartner
Weiterbildungsangebote
- Regelmäßige Fortbildungen
Boni & Prämien
- Bonuszahlung
Firmenwagen
- Dienstwagen auf 1 % Regelung
Flexibles Arbeiten
- Homeoffice Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Home
- Jobs in Deutschland
- Euskirchen
- Pflegedienstleitung ambulantPflegedienstleitung ambulant bei regio.care GmbH
Noch nicht perfekt?
- CBT-GruppeVollzeitmit HomeofficeSeniorKöln, Alfter, Düsseldorf
- SZH+ HEALTH
Masterstudierende Pflegepädagogik(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorEuskirchenab 60.000 / Jahr - edoc solutions ag
Teamleiter – Professional Service(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWeilerswist - VitaForst International Management of Forest & Landscape e.K.
Projektleiter Dachbegrünung & Landschaftspflege(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementMünchen, Zülpich - tw.con. GmbH
Facharzt Psychiatrie(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeKeine AngabeMeckenheim
- Home
- Jobs in Deutschland
- Euskirchen
- Pflegedienstleitung ambulantPflegedienstleitung ambulant bei regio.care GmbH
Pflegedienstleitung ambulant(m/w/x)
Sicherstellung der ambulanten Kundenversorgung und eigenverantwortliche Übernahme von Pflegetouren für regio.care. Examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Kranken-, Kinderkrankenpflege) erforderlich. Standortaufbau mit Karrierewegplanung.
Anforderungen
- Altenpfleger/in
- Krankenpfleger/in
- Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Kinderkrankenpfleger/in
- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
- Pflegefachfrau/Pflegefachmann
- Pflegefachkraft (m|w|d)
- 3-jährig examinierte Pflegefachkraft mit mind. 2-jähriger Berufserfahrung in Vollzeit innerhalb der letzten 8 Jahre
- 9 Monate hauptberufliche Beschäftigung im ambulanten Bereich in Vollzeit (innerhalb der 2-jährigen Berufserfahrung)
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Pflege- oder Funktionseinheit im Gesundheitswesen oder Altenpflege (PDL-Schein)
- Führerschein Klasse B
- Resilienz und Freude an neuen Herausforderungen
Aufgaben
- Ambulante Kundenversorgung sicherstellen
- Pflegetouren eigenverantwortlich übernehmen
- Hochqualitative Pflege nach aktuellem Stand der Wissenschaft sicherstellen
- Unternehmensphilosophie und Leitbild mitgestalten
- Mitarbeitendenidentifikation und -zufriedenheit fördern
- Pflegequalität sichern
- Pflegeprozesse professionell dokumentieren
- Pflegevisiten durchführen
- Digitale Pflegedokumentation prüfen
- Erstgespräche führen
- Folgegespräche führen
- Kunden beraten
- Refinanzierte und wirtschaftliche Einsätze planen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- Karrierewegplanung
Sonstige Vorteile
- Standortaufbau
- Vermögenswirksame Leistungen
Mentoring & Coaching
- Step by Step Einarbeitung
Lockere Unternehmenskultur
- Persönliche Ansprechpartner
Weiterbildungsangebote
- Regelmäßige Fortbildungen
Boni & Prämien
- Bonuszahlung
Firmenwagen
- Dienstwagen auf 1 % Regelung
Flexibles Arbeiten
- Homeoffice Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Über das Unternehmen
regio.care GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Pflege- und Betreuungsdienste an.
Noch nicht perfekt?
- CBT-Gruppe
Kaufmännischer Leiter(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorKöln, Alfter, Düsseldorf - SZH+ HEALTH
Masterstudierende Pflegepädagogik(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorEuskirchenab 60.000 / Jahr - edoc solutions ag
Teamleiter – Professional Service(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWeilerswist - VitaForst International Management of Forest & Landscape e.K.
Projektleiter Dachbegrünung & Landschaftspflege(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementMünchen, Zülpich - tw.con. GmbH
Facharzt Psychiatrie(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeKeine AngabeMeckenheim