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Personalsachbearbeiter(m/w/x)
Personalverwaltung und Entgeltabrechnung für 350+ Standorte im Bildungs- und Sozialbereich. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen erforderlich, Weiterbildung von Vorteil. Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Personalwesen
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil
- Kenntnisse im Arbeits-, Vertrags- und Tarifrecht
- Kommunikationsgeschick und ganzheitlicher Blick
- Freude an Personalarbeit und Teamfähigkeit
- Gewissenhafte, engagierte und selbstständige Arbeitsweise
- ACK-Kirchenmitgliedschaft wünschenswert
- Führerschein
Aufgaben
- Die Personalverwaltung vom Eintritt bis zum Austritt übernehmen
- Die monatliche Entgeltabrechnung unter Beachtung rechtlicher und tariflicher Bestimmungen vorbereiten
- Das gesamte Vertragswesen eigenständig bearbeiten
- Als Ansprechpartner:in in allen personalrelevanten Fragestellungen fungieren
- Wiedervorlagen und Fristen konsequent überwachen
- Aktiv in der Zeitwirtschaft mitwirken
- Personalstammdaten sorgfältig pflegen
- Administrative Tätigkeiten wie das Bescheinigungswesen durchführen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
Benefits
Familienfreundlichkeit
- Kinderzuschlag
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
Mehr Urlaubstage
- 31 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitregelungen
Weiterbildungsangebote
- Gezielte Fort- und Weiterbildungen
Firmenfahrrad
- Möglichkeit des Bikeleasings
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Sicherer Arbeitsplatz
- Rahmenschutzkonzept für sicheres Umfeld
Mitarbeiterrabatte
- Sonderrabatte bei Markenanbietern
Sinnstiftende Arbeit
- Wertebasiertes Arbeitsumfeld
Noch nicht perfekt?
- Stiftung Kreuznacher DiakonieVollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorNeunkirchen
- Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD)
Ergotherapeutin(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeHomburg - Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD)
Pädagogische Fachkraft für Freiwillige Ganztagsschulen(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeHomburg - LVM Versicherung
Innendienstmitarbeiter / Agenturassistent(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenHomburg - Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.
Verwaltungsfachkraft(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeHomburg, St. Ingbert
Personalsachbearbeiter(m/w/x)
Personalverwaltung und Entgeltabrechnung für 350+ Standorte im Bildungs- und Sozialbereich. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen erforderlich, Weiterbildung von Vorteil. Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Personalwesen
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil
- Kenntnisse im Arbeits-, Vertrags- und Tarifrecht
- Kommunikationsgeschick und ganzheitlicher Blick
- Freude an Personalarbeit und Teamfähigkeit
- Gewissenhafte, engagierte und selbstständige Arbeitsweise
- ACK-Kirchenmitgliedschaft wünschenswert
- Führerschein
Aufgaben
- Die Personalverwaltung vom Eintritt bis zum Austritt übernehmen
- Die monatliche Entgeltabrechnung unter Beachtung rechtlicher und tariflicher Bestimmungen vorbereiten
- Das gesamte Vertragswesen eigenständig bearbeiten
- Als Ansprechpartner:in in allen personalrelevanten Fragestellungen fungieren
- Wiedervorlagen und Fristen konsequent überwachen
- Aktiv in der Zeitwirtschaft mitwirken
- Personalstammdaten sorgfältig pflegen
- Administrative Tätigkeiten wie das Bescheinigungswesen durchführen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
Benefits
Familienfreundlichkeit
- Kinderzuschlag
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
Mehr Urlaubstage
- 31 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitregelungen
Weiterbildungsangebote
- Gezielte Fort- und Weiterbildungen
Firmenfahrrad
- Möglichkeit des Bikeleasings
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Sicherer Arbeitsplatz
- Rahmenschutzkonzept für sicheres Umfeld
Mitarbeiterrabatte
- Sonderrabatte bei Markenanbietern
Sinnstiftende Arbeit
- Wertebasiertes Arbeitsumfeld
Über das Unternehmen
Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD)
Branche
Education
Beschreibung
Das Unternehmen ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland und fördert Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten.
Noch nicht perfekt?
- Stiftung Kreuznacher Diakonie
Stellvertretende Stationsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorNeunkirchen - Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD)
Ergotherapeutin(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeHomburg - Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD)
Pädagogische Fachkraft für Freiwillige Ganztagsschulen(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeHomburg - LVM Versicherung
Innendienstmitarbeiter / Agenturassistent(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenHomburg - Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.
Verwaltungsfachkraft(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtKeine AngabeHomburg, St. Ingbert