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CA
Carl Roth GmbH & Co.KG
gestern

Personalreferent / HR Business Partner(m/w/x)

Karlsruhe
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren

Beschreibung

In dieser Rolle begleitest du Mitarbeiter:innen durch den gesamten HR-Zyklus und steuerst das Recruiting. Du gestaltest aktiv Personalentwicklungsmaßnahmen und treibst moderne HR-Prozesse voran.

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Anforderungen

  • •Verständnis der Arbeit als Investition in Menschen
  • •Freude an Einbringung und Gestaltungswille
  • •Betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Personalhintergrund
  • •Berufserfahrung im Personalbereich und personalwirtschaftliche Kenntnisse
  • •Gute Auffassungsgabe sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • •Souveräne Kommunikation und Überzeugungskraft

Ausbildung

Bachelor-Abschluss
ODER
Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Aufgaben

  • •Führungskräfte und Mitarbeiter:innen im HR-Lebenszyklus beraten
  • •Einen definierten Bereich der Belegschaft ganzheitlich betreuen
  • •Gesamten Recruiting-Prozess von der Anforderung bis zur Auswahl steuern
  • •Arbeitsverträge gestalten und das Onboarding koordinieren
  • •Personalmarketing- und Personalentwicklungsmaßnahmen planen
  • •Eigene HR-Projekte initiieren und bearbeiten
  • •Projektteams zur nachhaltigen Prozessoptimierung unterstützen

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Benefits

Sicherer Arbeitsplatz

  • •Krisensicherer Arbeitsplatz

Attraktive Vergütung

  • •Hochattraktive Beteiligung am Unternehmenserfolg

Sonstige Vorteile

  • •Mitwirkung an der Personalarbeit

Weiterbildungsangebote

  • •Fachliche und persönliche Weiterentwicklung

Lockere Unternehmenskultur

  • •Familiäres Arbeitsumfeld
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Carl Roth GmbH & Co.KG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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