Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Personalleitung(m/w/x)
Strategische und operative Weiterentwicklung der Personalarbeit für eine Bürgerstiftung mit breit aufgestelltem Netzwerk. Führungserfahrung im Personalbereich erforderlich. Großer Gestaltungsspielraum in werteorientierter Organisation.
Anforderungen
- Führungserfahrung im Personalbereich
- Praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung
- Umgang mit komplexen und konfliktbehafteten Situationen
- Zusammenarbeit mit Mitarbeitervertretungen
- Entscheidungs- und Beratungskompetenz
- Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Identifikation mit werteorientiertem und inklusivem Arbeitsumfeld
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für alle Mitarbeitendenthemen tragen
- Personalarbeit strategisch und operativ weiterentwickeln
- Mitarbeitende in unterschiedlichen Arbeitsfeldern begleiten
- Zentrale Ansprechperson für Vorstand und Führungskräfte sein
- Themen rund um Mitarbeitende und Zusammenarbeit vertreten
- Weiterentwicklung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen gestalten
- Haustarifsystem weiterentwickeln
- Nah am Tagesgeschäft bleiben
- Team bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen unterstützen
- Team in der Entgeltabrechnung unterstützen
- Personalarbeit von Administration bis Qualifizierung verantworten
- Rechtssichere Umsetzung arbeitsrechtlicher Themen sicherstellen
- Komplexe arbeitsrechtliche Fragestellungen souverän begleiten
- Entscheidungsrelevante Auswertungen erstellen
- Am Jahresabschluss mitwirken
- Systeme rund um Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Zeiterfassung verantworten
- Systeme weiterentwickeln
- Haustarifsystem gestalten und pflegen
- Vorstand, Geschäftsführungen und Führungskräfte beraten
- Verlässliche Partner:in in personalrelevanten Fragen sein
- Strukturen und Abläufe weiterentwickeln
- Prozesse vereinfachen
- Digitalisierung vorantreiben
- Eng und vertrauensvoll mit der inklusiven Mitarbeitervertretung zusammenarbeiten
- Personalarbeit im gesamten Netzwerk repräsentieren
- Personalarbeit gegenüber externen Partnern und Institutionen repräsentieren
- Team fachlich und disziplinarisch führen
- Verbindliche, wertschätzende Zusammenarbeit stärken
- Klare, transparente und serviceorientierte Abläufe sorgen
- Personalarbeit kontinuierlich weiterentwickeln
- Professionalität mit einem werteorientierten Ansatz verbinden
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sinnstiftende Arbeit
- Großer Gestaltungsspielraum
- Sinnstiftende Tätigkeit
- Werteorientierte Organisation
Lockere Unternehmenskultur
- Engagiertes Team
- Umfeld, das Inklusion aktiv lebt
Karriere- und Weiterentwicklung
- Starkes Netzwerk
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- Gemeinde PetersbergVollzeitnur vor OrtSeniorPetersberg
- AWO gemeinnützige Gesellschaft für soziale Einrichtungen und Dienste in Nordhessen mbH
Hauswirtschaftsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorFulda - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFulda - RÜBSAM Fachkräfte GmbH & Co.KG
Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann:frau(m/w/x)
VollzeitAusbildungnur vor OrtFulda - tegut…
Führungskraft für Markt oder Frischetheke(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFulda
Personalleitung(m/w/x)
Strategische und operative Weiterentwicklung der Personalarbeit für eine Bürgerstiftung mit breit aufgestelltem Netzwerk. Führungserfahrung im Personalbereich erforderlich. Großer Gestaltungsspielraum in werteorientierter Organisation.
Anforderungen
- Führungserfahrung im Personalbereich
- Praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung
- Umgang mit komplexen und konfliktbehafteten Situationen
- Zusammenarbeit mit Mitarbeitervertretungen
- Entscheidungs- und Beratungskompetenz
- Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Identifikation mit werteorientiertem und inklusivem Arbeitsumfeld
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für alle Mitarbeitendenthemen tragen
- Personalarbeit strategisch und operativ weiterentwickeln
- Mitarbeitende in unterschiedlichen Arbeitsfeldern begleiten
- Zentrale Ansprechperson für Vorstand und Führungskräfte sein
- Themen rund um Mitarbeitende und Zusammenarbeit vertreten
- Weiterentwicklung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen gestalten
- Haustarifsystem weiterentwickeln
- Nah am Tagesgeschäft bleiben
- Team bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen unterstützen
- Team in der Entgeltabrechnung unterstützen
- Personalarbeit von Administration bis Qualifizierung verantworten
- Rechtssichere Umsetzung arbeitsrechtlicher Themen sicherstellen
- Komplexe arbeitsrechtliche Fragestellungen souverän begleiten
- Entscheidungsrelevante Auswertungen erstellen
- Am Jahresabschluss mitwirken
- Systeme rund um Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Zeiterfassung verantworten
- Systeme weiterentwickeln
- Haustarifsystem gestalten und pflegen
- Vorstand, Geschäftsführungen und Führungskräfte beraten
- Verlässliche Partner:in in personalrelevanten Fragen sein
- Strukturen und Abläufe weiterentwickeln
- Prozesse vereinfachen
- Digitalisierung vorantreiben
- Eng und vertrauensvoll mit der inklusiven Mitarbeitervertretung zusammenarbeiten
- Personalarbeit im gesamten Netzwerk repräsentieren
- Personalarbeit gegenüber externen Partnern und Institutionen repräsentieren
- Team fachlich und disziplinarisch führen
- Verbindliche, wertschätzende Zusammenarbeit stärken
- Klare, transparente und serviceorientierte Abläufe sorgen
- Personalarbeit kontinuierlich weiterentwickeln
- Professionalität mit einem werteorientierten Ansatz verbinden
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sinnstiftende Arbeit
- Großer Gestaltungsspielraum
- Sinnstiftende Tätigkeit
- Werteorientierte Organisation
Lockere Unternehmenskultur
- Engagiertes Team
- Umfeld, das Inklusion aktiv lebt
Karriere- und Weiterentwicklung
- Starkes Netzwerk
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Über das Unternehmen
Bürgerstiftung antonius : gemeinsam leben gGmbH
Branche
NonProfit
Beschreibung
Als Bürgerstiftung arbeitet antonius an einer Gesellschaft, in der sich jeder Mensch mit seinen Stärken und Schwächen einbringen und in vollem Umfang teilhaben kann. In unserem breit aufgestellten Netzwerk verbinden wir wirtschaftliches Handeln mit sozialem Auftrag – und entwickeln uns kontinuierlich weiter.
Noch nicht perfekt?
- Gemeinde Petersberg
Leitung unserer Kindertagesstätte Zipfelmütze(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorPetersberg - AWO gemeinnützige Gesellschaft für soziale Einrichtungen und Dienste in Nordhessen mbH
Hauswirtschaftsleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorFulda - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFulda - RÜBSAM Fachkräfte GmbH & Co.KG
Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann:frau(m/w/x)
VollzeitAusbildungnur vor OrtFulda - tegut…
Führungskraft für Markt oder Frischetheke(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFulda