Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Personalberater:in mit dem Schwerpunkt Executive Search(m/w/x)
Entwicklung von Suchstrategien und Anforderungsprofilen für Führungspositionen in Sozial- und Gesundheitswirtschaft. Erste Praxiserfahrung im Executive Search erforderlich. Flexible Arbeitszeit- und Ortsgestaltung.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (Personal, Psychologie, Sozialwissenschaften, BWL mit HR-Fokus) oder vergleichbare Qualifikation
- Solides HR-Know-how
- Erste fundierte Praxiserfahrung im Executive Search oder Besetzung von Führungspositionen
- Idealerweise Fokus auf Sozial-/Gesundheitswirtschaft
- Versiertheit in Active Sourcing und Direktansprache
- Sichere Durchführung von Interviews und Kompetenzbewertungen
- Professionelle Einschätzung von Kandidat:innen
- Hohe Qualitätsansprüche und Streben nach Exzellenz
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit
- Intrinsische Motivation zur fachlichen Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung
Aufgaben
- Bei der Entwicklung von Suchstrategien mitwirken
- Bei der Formulierung von Anforderungsprofilen mitwirken
- Kandidat:innen proaktiv identifizieren und ansprechen
- Kandidatenpools eigenverantwortlich aufbauen
- Beziehungen zu potenziellen Kandidat:innen pflegen
- Erstgespräche führen
- Vertiefende Interviews führen
- Kompetenzbewertungen durchführen
- Shortlists vorbereiten
- Entscheidungsunterlagen vorbereiten
- Referenzen einholen
- Auswahlprozesse begleiten
- In HR-Themen (z.B. Employer Branding, Führungs- und Personalentwicklung) mitarbeiten
- Zur Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs beitragen
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Flexible Arbeitsortgestaltung
- Work from home
- Work from anywhere
Lockere Unternehmenskultur
- Diversität
- Teamspirit
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Regelmäßige sportliche Aktivitäten
Team Events & Ausflüge
- Teamevents
Boni & Prämien
- Leistungsorientierte Zusatzvergütung
Weiterbildungsangebote
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Individualisierte Fortbildungsmöglichkeiten
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Anforderungen
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- Idealerweise Fokus auf Sozial-/Gesundheitswirtschaft
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- Professionelle Einschätzung von Kandidat:innen
- Hohe Qualitätsansprüche und Streben nach Exzellenz
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit
- Intrinsische Motivation zur fachlichen Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung
Aufgaben
- Bei der Entwicklung von Suchstrategien mitwirken
- Bei der Formulierung von Anforderungsprofilen mitwirken
- Kandidat:innen proaktiv identifizieren und ansprechen
- Kandidatenpools eigenverantwortlich aufbauen
- Beziehungen zu potenziellen Kandidat:innen pflegen
- Erstgespräche führen
- Vertiefende Interviews führen
- Kompetenzbewertungen durchführen
- Shortlists vorbereiten
- Entscheidungsunterlagen vorbereiten
- Referenzen einholen
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Ausbildung
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Benefits
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- Leistungsorientierte Zusatzvergütung
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Über das Unternehmen
rosenbaum I nagy unternehmensberatung GmbH
Branche
Consulting
Beschreibung
Das Unternehmen ist eines der führenden Consulting-Unternehmen in der Sozialwirtschaft mit rund 60 Mitarbeitenden.
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Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorKöln - ELFIN Engineering and Solutions GmbH
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Unternehmer – Geschäftsführer – Niederlassungsleiter – Personalvermittlung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBerlin, Wien, Hamburg, München, Köln, Frankfurt am Main, Leipzig, Düsseldorf, Stuttgart, Dortmund - Workzone24 S.Bonvissuto & G. Agliata GbR
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